For an important multinational company, leader in the food & beverage sector, we are looking for a:
PROCUREMENT SPECIALIST
As Procurement Specialist, you will be responsible for selected categories in Italy, for both direct and indirect procurement. Further, you will support the Procurement Director with strategic market and supplier analysis.
Main activities and responsibilities:
Develop and implement Strategic Category Management
Understand the business objectives to be able to support the business needs
Fulfil the important role as the link between the company’s supply chain, commercial business and its suppliers
Create adhesion with stakeholders and align the procurement strategy on the business need
Secure a total cost of ownership mindset – Lead negotiation with suppliers locally, for the selected categories
Perform contract management to secure awareness and compliance to the agreements
Manage relationship with existing supplier and seek new opportunities
Monitor supplier and competitors strategies development to ensure continuous understanding of the markets
Work closely with colleagues in the procurement team to identify and review opportunities and business improvements: attendance to indirect monthly group meeting
Continuously identify and drive cost improvement & innovation projects
Support the business growth through participation to the monthly innovation meeting
Support the Company’s CSR roadmap
Main requirements:
Master’s degree within Procurement, Finance, Business/Law or similar
Around 3 years of relevant work experience (FCMG is preferred)
Excellent commercial and economic/financial understanding
Fluent in English and Italian; French is a plus
Passionate and ambitious, with a desire to develop your future career with an international aspect
Proactivity, ability to identify projects and optimization projects E2E, willingness to innovate and challenge the status quo
Good communication, negotiation, interpersonal and influencing skills
Analytical, numerically astute with strong demonstrated problem-solving abilities
Able to work well under pressure and handle emergency and stressful situations
Availability to travel
Workplace: Milan Area
fmcg
italy
lombardia
Inoltra ora la tua candidatura!
Compilare il form sottostante e inviare la candidatura.
For a BCorp Company, we're lloking for a SUSTAINABILITY MANAGER.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Manage and implement Group’s sustainability KPIs and monitoring strategy for annual company reporting and B Corp certification
Modelling the Group’s Net Zero Emissions target and facilitating company’s decarbonization strategy application
Calculate and monitor Group’s organizational carbon footprint
Drive definition of performance and impact metrics to monitor Group’s material impacts at corporate and product level, especially on the topics of decarbonization, circularity and biodiversity and support sustainability targets definition
Manage circularity program, including plastic footprint calculation and related reduction and positive impact projects
Research on innovation in the sustainability field, with specific focus on methodologies for sustainability quali-quantitative measurement
Assure sound analytical assessment of sustainability products’ features
Streamline communication and cooperation of R&D and Marketing departments, empowering science-based product development sustainability features
REQUIREMENTS:
3-5 years of corporate environmental sustainability in a manufacturing company or consulting experience;
Master's degree in scientific subjects (e.g. Environmental or Energy Engineering, Environmental Sciences or similar)
Proven track record of successful decarbonization and/or circular projects is a plus
Understanding of environmental impact and sustainability attributes of materials and products, preferably including knowledge of life cycle assessment (LCA Life Cicle Assessment e assessment di sostenibilità) and/or sustainability impact assessment
Accountable and rigorous with sound analytical and data interpretation skills
B Corp standard and certification management experience is a plus
Fluency in English & Italian is a must; other languages are plus
Public speaking and training experience is highly valued
Per primaria realtà multinazionale Tier 1 del settore Automotive, stiamo ricercando un/una:
TEAM LEADER PROGETTAZIONE MECCANICA
La risorsa, inserita nell’Ente R&D a riporto del Responsabile Progettazione, avrà la responsabilità di sviluppare sistemi integrati secondo le specifiche del Cliente, coordinando il Team di progetto.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Analizzare le specifiche del cliente e definire i componenti funzionali necessari;
Impostare il progetto preliminare e di dettaglio;
Definire la BOM tecnica;
Organizzare e guidare il team per la DFMEA;
Analizzare i report prestazionali;
Collaborare e supportare gli altri enti aziendali (qualità, tecnologie, produzione) durante la fase di
Industrializzazione.
REQUISITI
Laurea in Ingegneria o diploma tecnico;
Ottima conoscenza della progettazione CAD e Catia;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Capacità di gestire più progetti simultaneamente;
Capacità di lavorare in gruppo;
Pluriennale esperienza nella progettazione meccanica di HVAC ;
Conoscenza della progettazione di particolari da stampaggio plastico ad iniezione;
Gradite precedenti esperienze lavorative all’estero.
Sede di lavoro: Cintura Sud di Torino
Per Azienda Produttiva settore moda lusso ricerchiamo figura da inserire all'interno del Team di Pianificazione delle Produzione. La figura avrà il compito di seguire lo sviluppo e l’implementazione di nuovi tool e reportistiche di pianificazione per un’analisi ottimale delle commesse di produzione e della loro fattibilità, secondo le informazioni provenienti dagli enti interni ed esterni.
MISSIONE
Sviluppo di strumenti informatici di analisi della domanda e della fattibilità dei lanci di produzione, sulla base delle informazioni provenienti dall’ufficio acquisti, dal magazzino materia prima e dal reparto di industrializzazione
Supporto operativo ad implementazione di nuovi tool per la pianificazione
Creazione e manutenzione di reportistiche per il monitoraggio della fase di (start up) avviamento delle produzioni
Aggiornamento dei dati di input nei sistemi legati all’attività di pianificazione (dati di domanda, MRP)
REQUISITI
Esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in area Pianificazione/Avanzamento produzione
Laurea in Informatica o Ingegneria gestionale
Ottima conoscenza di Excel e Access
Gradita conoscenza di AS400 o del programma Stealth
Gradita conoscenza di tool di pianificazione (TXT Plan o simili)
Propensione al lavoro in team
Attitudine ad attività analitiche
Precisione, metodo
Buona conoscenza della lingua Inglese
Brembo è leader globale nella progettazione e produzione di sistemi e componenti frenanti ad alte prestazioni per i principali produttori di auto, moto e veicoli commerciali. Fondata in Italia nel 1961 e guidata dalla sua visione strategica “Turning Energy into Inspiration”, ha l’ambizione di contribuire a plasmare la mobilità del futuro attraverso soluzioni all’avanguardia, digitali e sostenibili. Con circa 15.000 persone in 15 paesi, 30 siti produttivi e sedi commerciali, 8 centri di ricerca e sviluppo e con un fatturato di € 3.629 milioni nel 2022, è il solution provider di fiducia per chi desidera la migliore esperienza di guida. Brembo sta perseguendo la sua mission attraverso soluzioni sempre più green ed innovative e con il supporto di Consea, è alla ricerca di profili da inserire nel proprio organico. Potresti far parte anche tu del team degli acquisti, cosa aspetti?
ENERGY BUYER
All’interno della Global Central Function Purchasing, riportando direttamente all’Head of Capex and Utilities si occupa di:
Garantire l'implementazione delle strategie definite a livello globale, per l'approvvigionamento di utilities (energia elettrica e gas) a livello globale
Supportare la definizione, negoziazione e gestione dei contratti di fornitura di utilities a livello globale, coordinandosi con gli Utilities Buyer locali
Definire i budget delle utilities a livello globale
Analizzare e rediger i report mensili sull'andamento della spesa globale in ambito utilities
Analizzare i trends di mercato e le quotazioni di energia, monitorando i rischi dei fornitori, performance e compliance
Gestire le attività a sostegno degli obiettivi di sostenibilità e di ottimizzazione del carbon footprint
Minimun requirements:
Laurea in Ingegneria Gestionale o Energetica/ Economia
Esperienza di circa 2/3 anni maturata in ambito Acquisti di Utilities
Ottima conoscenza della lingua inglese
Disponibilità a trasferte
Sede di lavoro: Stezzano (BG)
Per importante azienda multinazionale settore luxury ricerchiamo un/una HR BUSINESS PARTNER
Sarà responsabile delle seguenti attività:
Supporto e consulenza a manager e dipendenti su tutte le questioni relative al rapporto di lavoro
Agire da business partner e avere una visione d'insieme dell'intero ciclo di vita dei dipendenti.
Contribuire all'attuazione delle strategie HR e sviluppare i progetti HR sui temi operativi e strategici.
Gestire il reclutamento dei nuovi dipendenti e accompagnare il processo di onboarding fino al positivo inserimento.
Pianificare e organizzare le azioni di sviluppo delle risorse umane in collaborazione con le funzioni centrali di gruppo.
Progettare e implementare i processi di cambiamento, in coordinazione con i manager di stabilimento
Requisiti
Laurea in psicologia, giurisprudenza, scienze politiche o economia aziendale, con particolare attenzione alle risorse umane, oppure hai una qualifica equivalente
Esperienza in ruoli analoghi maturati in aziende strutturate preferibilemente manufacturing
Ottima conoscenza della lingua inglese e del francese
Sede di lavoro: Torino
Per prestigiosa e storica realtà produttiva, stiamo ricercando per il loro Plant in provincia di Savona un/una:
RESPONSABILE DELLA MANUTENZIONE
La figura, a diretto riporto del Plant Manager, avrà le seguenti responsabilità:
Coordinare la manutenzione elettrica e meccanica in accordo con il Responsabile del gruppo e con il Direttore di stabilimento.
sovraintendere tutti i processi manutentivi dello stabilimento, gestire e coordinare in prima persona il lavoro ed il programma dei manutentori meccanici ed elettrici.
Organizzare i piani di lavoro settimanale e mensile.
Organizzare i lavori durante le fermate delle linee produttive.
Gestire eventuali richieste di personale esterno (interfacciandosi anche con il reparto sicurezza).
Occuparsi della ricambistica e degli ordini (RDA).
Requisiti:
Laurea o Diploma in ambito elettrico o meccanico;
Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, con il coordinamento di collaboratori;
Buone doti di leadership;
Preferibile provenienza da settore di produzione a ciclo continuo.
Sede di lavoro: Provincia di Savona
Per azienda settore beverage, attiva nella distribuzione di brand riconosciuti e di qualità attraverso una rete di grossisti capillare sul territorio
In qualità di Local Account, sarai protagonista nello sviluppo commerciale dell’area assegnata, con l’obiettivo di promuovere le vendite dei prodotti nel canale Ho.Re.Ca. e nei punti di consumo locali. Collaborerai a stretto contatto con i grossisti e gli agenti di zona per aumentare la visibilità e la distribuzione del portafoglio marchi.
Responsabilità
Gestione e sviluppo dei clienti locali: costruire relazioni solide e durature con i responsabili dei punti vendita, affiancando gli agenti dei grossisti durante le attività sul territorio.
Attività promozionali: pianificare e realizzare iniziative commerciali e promozionali nei punti di consumo, in accordo con il grossista di riferimento.
Analisi dei dati di vendita: monitorare le performance commerciali, interpretare i KPI e fornire report periodici alla Direzione Commerciale.
Gestione del budget: seguire l’allocazione e l’utilizzo del budget assegnato, garantendo efficienza e impatto commerciale.
Profilo ideale
Residenza in Emilia-Romagna
Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli commerciali, preferibilmente nel settore beverage, food & beverage o GDO
Ottime capacità di negoziazione, comunicazione e gestione delle relazioni
Forte orientamento ai risultati, autonomia e capacità organizzativa
Buona conoscenza di Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint
Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio
Cosa offriamo
Contratto iniziale di 12 mesi, con possibilità di rinnovo o trasformazione a tempo indeterminato
Per un’importante realtà nostra cliente ricerchiamo un/a:
AREA MANAGER TRIVENETO
Riportando direttamente al Global Retail e all’Head of Franchising, gestirà 35-40 punti vendita sia Retail che Franchising.
Principali aree di responsabilità:
Coordinamento, gestione e supervisione della rete DOS;
Controllo sull'applicazione delle policy e delle linee guida del Brand (store setting, visual merchandising, cerimonia di vendita, sicurezza, ecc.);
Monitoraggio dei KPIs degli stores;
Supporto alle Risorse Umane nella gestione, formazione e reclutamento del personale di negozio;
Coordinamento circa la gestione degli stocks e attività di auditing nei punti vendita.
Principali prerequisiti:
Esperienza maturata in ambito Retail, nella gestione dello store e conoscenza dell'area di competenza;
Capacità di ascolto, comunicative, di pianificazione e organizzazione;
Almeno 3/5 anni di esperienza nel ruolo;
Conoscenza fluente dell'inglese.
Sede di lavoro: Veneto
For an important company leader in Leisure, Travel & Tourism sector we are looking for a:
PRICING AND REVENUE MANAGEMENT SENIOR ANALYST
The candidate will be responsible for managing the pricing and inventory strategy with the objective to maximize Company’s revenues by leveraging on pricing and occupancy optimization of the ships/markets assigned and of the transportation services where applicable.
Key responsibilities
For his/her assigned ships and programs, perform big data analysis to:
- Forecast the demand and optimize prices and inventory on the basis of the analysis of booking trends, a deep understanding of the price elasticity and the support of an advanced scientific tool
· Study business environment and monitor competition and define pricing positioning for Company’s product across world-wide markets and available sales channels
· Manage the demand trends through price steering and promotion on each customer segment
· Define allocation of cabins and seats capacity across different itineraries and products
· Contribute to the successful implementation and use of our pricing optimization tool
· Contribute to the financial revenue forecast process
· Interact on a daily basis with Company’s sales&marketing teams as well as worldwide markets
The ideal candidate has
• 3-5 years experience in pricing and revenue management in global companies
• Master's degree in Economics, Engineering Management, Mathematics/Statistics (or other studies with significant numerical background)
• Data driven approach to decision making and complex problem solving, combined with business sense and commercial awareness
• Optimistic and enthusiastic approach with high resilience to risks, challenges and pressure
• Excellent communication and negotiation skills with strong entrepreneurial attitude
• High proficiency in Excel, quantitative tools and Power Point
• Good knowledge of English (at least B2 level is required)
• Focus on promoting openness and transparency.
• Passion for learning and researching, being open to welcome feedback and others’ ideas.
• Open to diversity and cultural differences, always committed to enhance sustainability.
• Excellence in team play & encouraging others in giving their best.
Location: Genoa
Per un importante Gruppo industriale multinazionale, leader nel suo settore, ricerchiamo:
SALES DIRECTOR
La posizione, alle dirette dipendenze del CEO prevede la completa responsabilità dell’attuazione delle politiche commerciali e del raggiungimento degli obiettivi consolidati per il settore (obiettivi di budget), attraverso il coordinamento delle attività di vendita nella Region, la definizione/monitoraggio degli obiettivi operativi specifici e l’ottimale gestione delle risorse.
Principali responsabilità e attività:
Esplorare le potenzialità dei mercati e contribuire allo sviluppo ed al consolidamento del business, attraverso analisi di mercato e posizionamento vs Competitors, definire l’ottimale composizione dei mix di prodotto per mercati/Clienti sotto i profili di redditività ed aumento del fatturato.
Definire gli obiettivi specifici di Budget, monitorarne il raggiungimento ed individuare le azioni correttive in caso di scostamento
Sviluppare la conoscenza di Mercati e Clienti, attraverso la sistematica e strutturata condivisione delle informazioni con il Trade Marketing.
Gestire il Team e garantirne il coinvolgimento, la motivazione, la preparazione e la formazione specifica
Affiancare i Sales Manager nelle trattative commerciali di maggior rilievo fino alla firma dei contratti e gestire la relazione con i principali Clienti.
Individuare e curare l’implementazione di azioni di sviluppo dell’area Sales e monitorarne i risultati.
Interfacciarsi con le altre funzioni aziendali all’interno al fine di ottimizzare il processo di acquisizione ordini e vendita
Caratteristiche personali e competenze tecniche:
Esperienza consolidata di almeno 10/15 anni in ruoli di Direzione Commerciale a livello globale necessariamente maturata presso gruppi industriali appartenenti al settore automobilistico
Conoscenza approfondita del mercato della componentistica automotive e dei principali car makers a livello EMEA
Esperienza nella gestione di contratti internazionali
Forte attitudine al problem solving
Capacità decisionali, team building, leadership, forti capacità manageriali
Laurea in ingegneria o Economia o formazione equivalente
Conoscenza della lingua inglese, graditi il francese e/ o il tedesco
Inquadramento: Dirigente
Sede di lavoro: Lombardia
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