Per primaria realtà del settore Construction, stiamo ricercando un/una:
CATEGORY MANAGER
La risorsa, a riporto della Direzione Supply Chain, avrà la responsabilità di garantire il controllo della correttezza formale e sostanziale delle operazioni di acquisto delle commodity di competenza monitorando il budget e le sue previsioni e garantendone l'ottimizzazione qualitativa, quantitativa, economica e finanziaria.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Coordinare i Buyer affidando le diverse RdA.
Supervisionare e si occupa di negoziare con i fornitori strategici
Monitorare costantemente i driver di costo delle commodity e suggerisce/implementa tutte le azioni per prevenire i rischi e trarre vantaggio dalle opportunità
Analizzare il contratto del cliente al fine di individuare quali variabili potrebbero incidere sul contratto lato fornitore e, con il supporto del back office, crea dei template di riferimento
Supervisionare la negoziazione dei termini di contratto lato fornitore al fine di non disattendere alle obbligazioni stipulate nei contratti lato cliente
Contribuire alla determinazione delle politiche di pagamento dei fornitori garantendo la salvaguardia degli obiettivi finanziari
Sviluppare contratti quadro di fornitura volti a garantire le migliori condizioni commerciali assicurando elevati indici qualitativi e di servizio logistico
Recepire da RC/DT/DO le Richieste di Acquisto (proposte di ordine/R.d.A.) e le informazioni di supporto e complementari e le affida ai buyer
Effettuare/supervisionare le dovute ricerche di mercato, con il supporto dei cantieri e dell'UT relativamente agli allineamenti di natura tecnica
Provvedere allo sviluppo del parco fornitori/subappaltatori, mediante analisi dei mercati (nazionale ed internazionale) allo scopo di ricercare opportunità di approvvigionamento più favorevoli
Raccogliere le informazioni, direttamente o tramite referenze, per la qualifica dei Fornitori/Subappaltatori al fine di valutare la loro capacità di soddisfare i requisiti della forniture
Redigere le Richieste di Offerta (RdO) e le trasmette ai fornitori
Supervisionare le trattative economiche dei buyer condividendo le strategie di acquisto e il budget di riferimento
Supervisionare la predisposizione delle tabulazioni per gli ordini di contratti e le sottopone alla Direzione Supply Chain
Supervisionare la redazione degli ordini e la relativa archiviazione
Aggiornare, sulla base dei monitoraggi effettuati in cantiere, lo stato della qualifica dei Fornitori/Subappaltatori
Gestire i diretti collaboratori, coordinandone le attività, valutandone le prestazioni e curandone lo sviluppo professionale
Gestire il budget, analizza tutti gli acquisti realizzati, studia i costi medi e pianifica le strategie di acquisto per l'anno successivo nell'ottica dell'allargamento e miglioramento continuo della base fornitori ed in coerenza con il piano industriale aziendale
Supervisionare la redazione delle Richieste di Offerta ( RdO) gestite dai buyer prima della successiva trasmissione ai fornitori
REQUISITI
Diploma o laurea ad indirizzo tecnico
Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 8 anni in aziende modernamente strutturate del settore Construction/ Industriale
Ottima conoscenza della lingua inglese, gradita seconda lingua
Ottima propensione al problem solving
Leadership, team working
Sede di lavoro: Provincia di Bergamo
industrial
italy
lombardia
Inoltra ora la tua candidatura!
Compilare il form sottostante e inviare la candidatura.
Per un’importante realtà nostra cliente ricerchiamo un/a:
RESPONSABILE AMMINISTRATIVO CONTABILE
Riportando direttamente al CEO, seguirà tutto il processo contabile e amministrativo fino alla chiusura del bilancio consolidato.
Principali aree di responsabilità:
Contabilizzazione ciclo attivo e ciclo passivo attraverso il gestionale dedicato;
Controllo del ciclo di contabilità generale e scritture di assestamento per la corretta elaborazione dei bilanci annuali e semestrali;
Dichiarazioni fiscali nel rispetto delle scadenze: liquidazione IVA e predisposizione e pagamento modello F24;
Emissione dei pagamenti e analisi del cashflow settimanale;
Utilizzo del nuovo gestionale (Zucchetti) con relativa analisi mensile di costi/ricavi;
Avviare eventuali implementazioni volte a migliorare l’efficienza contabile, amministrativa e di reporting;
Gestione dei rapporti con i consulenti esterni per quanto riguarda gli adempimenti di natura fiscale;
Gestione delle commesse infrannuali e pluriennali;
Supervisione circa la gestione degli acquisti;
Supporto alla Direzione per quanto riguarda la gestione del personale.
Principali prerequisiti:
Laurea, preferibilmente conseguita in discipline economiche;
Esperienza pregressa di almeno 5 anni;
Conoscenza del pacchetto Office, dell’applicativo Excel e preferibilmente del gestionale Zucchetti;
Conoscenza delle dinamiche relative all’import – export;
Capacità analitiche, precisione, organizzazione e proattività;
Conoscenza fluente della lingua inglese.
Sede di lavoro: Provincia di Modena
Per un’azienda italiana leader nel settore dell’editoria per l’education, Consea sta ricercando un/a
HR MANAGER.
A diretto riporto dell’AD e del fondo di investimento, la risorsa assicurerà il corretto presidio di tutti i processi HR prevalentemente con un focus sulle aree soft.
Principali responsabilità:
people management: gestione di tutto il ciclo di vita del dipendente;
performance management e piani di sviluppo;
talent acquisition: gestione processi di recruiting per tutte le funzioni aziendali attraverso il supporto di un team a diretto riporto, sia tramite società esterne;
organizzazione, reportistica e pianificazione delle attività HR;
Project Management: gestione di progetti trasversali in accordo con la Proprietà e l’AD.
Principali prerequisiti:
Conseguimento della Laurea preferibilmente in discipline umanistiche;
Esperienza di almeno 5 anni maturata in un ruolo analogo presso direzioni risorse umane di aziende digitalizzate o con un forte focus tecnologico;
Esperienza nella gestione/relazione con i fondi;
Buona conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo ottime capacità relazioni e di leadership.
Sede di lavoro: Emilia Romagna
La risorsa si occuperà di gestire tutte le tematiche relative alla Salute, Sicurezza ed Ambiente. Sarà, inoltre, responsabile della supervisione e controllo dell’ambiente di lavoro, individuando eventuali necessità ed occupandosi della manutenzione in coordinamento con il personale di sito.
Principali responsabilità:
SICUREZZA
Elaborare ed aggiornare costantemente il DVR aziendale ai sensi del d.lgs. 81/08;
valutare i fattori di rischio, le misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente;
Elaborare le misure preventive e protettive;
Proporre i programmi di informazione e formazione dei lavoratori;
Gestire e verificare il corretto utilizzo dei DPI aziendali;
Programmare, in collaborazione col Medico Competente, la sorveglianza sanitaria dei lavoratori;
Coordinare la prevenzione e la risposta alle emergenze e agli incidenti;
Redigere la necessaria documentazione per la gestione delle interferenze connesse all'esecuzione di attività in regime di appalto (D.U.V.R.I., ex art. 26 D.Lgs. 81/08);
Coordinare la manutenzione dei presidi antincendio fissi e portatili installati presso lo stabilimento;
Verificare la conformità di impianti ed attrezzature messe a disposizione ai lavoratori;
Gestire i rapporti con gli Enti
AMBIENTE
Coordinare l’attività degli addetti dell’impresa in tema di gestione dei rifiuti;
Coordinare le attività e prescrizioni previste dalla normativa ambientale vigente;
Definire procedure che possano evitare e gestire eventuali situazioni di emergenza;
Elaborare e definire le procedure operative legate alla movimentazione dei rifiuti, comprensive delle attenzioni di sicurezza;
Supervisionare sul corretto funzionamento degli impianti di depurazione e sul trattamento emissioni in atmosfera;
Sovrintendere alle corrette modalità di stoccaggio dei rifiuti presso lo stabilimento;
Verificare le autorizzazioni in possesso dei fornitori incaricati del trasporto e smaltimento dei rifiuti;
Verificare e aggiornare periodicamente i documenti necessari allo svolgimento dell’attività.
Gestire i rapporti con gli Enti;
Fornire report alla direzione
SERVIZI GENERALI E MANUTENZIONE
Curare e gestire la manutenzione degli uffici aziendali e degli ambienti produttivi
Garantire la costante ed efficiente erogazione dei servizi di utilities (Energia Elettrica, acqua, gas, etc.)
Gestire la sicurezza del sito (guardia, sistema di allarme etc.)
Provvedere alla fornitura di materiali di cancelleria, vestiario da lavoro, Dpi, mobili e arredi, e di tutti i beni aziendali;
Coordinare l’attività del personale che si occupa dei servizi, organizzando, per esempio, i servizi di pulizia, reception e giardinaggio, ed i tecnici manutentori;
Gestire gli appalti con eventuali società esterne di fornitura;
Fornire auto aziendali e curarne la manutenzione garantendone la perfetta efficienza;
Seguire la contrattualistica dei servizi/beni di propria competenza;
Gestire e garantire il rispetto dei budget assegnati
Organizzare e gestire il servizio di front desk, comprese le richieste di viaggi/organizzazione eventi.
Redigere il programma di manutenzione preventiva e correttiva delle attrezzature e dei materiali tecnici.
Definire un insieme di KPI per guidare l'eccellenza operativa di macchinari e apparecchiature
Pianificare e coordinare le attività di manutenzione, tra cui l'analisi delle esigenze delle apparecchiature e la definizione e l'attuazione di azioni correttive
Elaborare i processi tecnici e assicurarne l’applicazione quotidiana.
Monitorare gli sviluppi tecnologici e a gestire i documenti normativi e tecnici dell'azienda
Proporre miglioramenti da apportare alle macchine in termini di tasso di utilizzo e di costi per incrementare efficienza e performance.
Collaborare con il Direttore di Plant/Responsabili di reparto per migliorare tempo, qualità e attrezzature
Garantire la conformità dei macchinari e delle attrezzature per armonizzare e allineare la struttura locale alle norme aziendali
Implementare gli investimenti in CSR, essendo responsabile del bilancio energetico dell'azienda.
Si richiedeono
Diploma/Laurea in materie tecnico scientifiche
Almeno 7-10 anni di esperienza nel ruolo
Formazione con relativa abilitazione RSPP (moduli A+B+C);
Qualifica di Formatore per la salute e sicurezza
Competenza gestione appalti
Conoscenza e comprensione di ambiente e sicurezza, politiche, leggi e regolamenti;
Ottima conoscenza del pacchetto Office;
Attitudine a lavorare in ambienti dinamici
Conoscenza della lingua inglese.
For our client, leader in the travel/leisure industry, we're looking for a
Strategic Sourcing Buyer
He/She'll join in the Procurement & Supply Chain department to manage the Strategic procurement of the portfolio of meat category implementing short, medium and long term, strategies in line with the company needs and policy at the most competitive cost base.
Responsabilities:
Manage a complete Strategic Sourcing process: market analysis, vendors portfolio, negotiation, contract and all post contract activity
Support the business needs definition and appropriate strategy implementation
Representing the commercial and contractual interface between the company and all Category suppliers
Manage all specification and contract documentation
Monitor supplier performance
Manage the operative and daily activity to ensure the continuity of supply
Promote corporate culture and values among employees, leveraging positive relationships with the company’s leaders to obtain optimum results.
Requirements:
Degree in Economics and/or Bachelor in Logistics/Supply Chain
Experience in the area of sourcing meat category
Excellent in analytical skill
IT-skills in MS Office (Excel, Word, PowerPoint) and affinity to IT system due to our own purchasing systems
Independent, structured and result-oriented work and ability to work in a team
Fluent English, any additional language is an advantage
Excellent communication skills focused on promoting openness and transparency
Focused on learning and research, welcoming feedback and others’ ideas
Open to diversity and cultural differences
Real team player able to encourage and help others in giving their best
Strongly committed to enhance sustainability
For a prestigious multiational group leader in its sector, we are looking for a/an:
DEPOT MANAGER
Reporting to the Divisional Managing Director, the resource will have the following responsibilities:
Main duties
Managing the day-to-day operations of the depot;
Recruiting and mentoring staff;
Managing a customer base and developing plans to increase business;
Maximising growth and profitability;
Ensuring that high levels of service are maintained;
Liaising with key customers to make sure they’re satisfied with the depot’s performance;
Agreeing service contracts and dealing with suppliers;
Managing stock levels;
Monitoring health and safety in the depot;
Analysing turnover and profitability;
Meeting with area and regional managers to share best practice.
Main requirements
Fluent in English;
5/10 years of experience, able to work under stress;
Flexible, agile, teamwork oriented;
Curious and proactive;
Able to talk with upper stream management and downstream management;
Problem solving capabilities.
Workplace: Turin
Per primaria realtà industriale multinazionale del settore Automotive, stiamo ricercando un/una:
MANUFACTURING ENGINEER - WELDING
La risorsa, a riporto del Responsabile dell’Ente, avrà la responsabilità end to end per il perimetro a lui/lei assegnato nell’ambito della industrializzazione di nuovi prodotti, interfacciandosi per tutti i progetti con l’Ente engineering nelle fasi iniziali di progetto (Preventivazione) per poi coordinare tutte le attività a livello di plant sia per l’approntamento delle campionature che per l’attività di maturazione e validazione processo fino alla fase di produzione di serie.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Garantire il rispetto dei tempi, dei costi e di tutti i requisiti interni e del cliente delle linee di saldatura
Supportare la definizione di fattibilità e tolleranza del prodotto in base al processo di saldatura e alla tecnologia applicabile
Garantire la scelta migliore delle linee e della tecnologia di saldatura per garantire la fattibilità del prodotto e la catena di tolleranza
Definire le specifiche tecniche per supportare il processo di richiesta di offerta del fornitore
Valutare la proposta tecnica del Fornitore per supportare la scelta migliore dell'Acquisto
Supervisionare l’installazione dei macchinari presso lo stabilimento per l'approvazione tecnica preliminare
Collaborare con il dipartimento di ricerca e sviluppo del cliente
Definire il flusso di lavoro e il ciclo di lavoro della produzione
Realizzare macchinari e attrezzature in co – design con i fornitori
Supportare gli stabilimenti durante l'installazione delle linee di saldatura e l'avviamento dei macchinari
Supportare l'impianto durante l'avvio della produzione
Supportare l'approvazione tecnica del macchinario per consentire il pagamento
Supportare la gestione e la risoluzione di possibili problemi in tutte le fasi di progettazione, sviluppo, installazione e avviamento delle macchine saldatrici
REQUISITI
Laurea in Ingegneria Meccanica/ Automotive
Ottima conoscenza del disegno tecnico e calcolo delle tolleranze
Gradita conoscenza dei prodotti e dei processi dei sistemi di sospensione/ammortizzatori (saldatura)
Conoscenza di Flow Chart, FMEA, Piano di Controllo, secondo ISOTS
Possibilmente avere maturato un’esperienza significativa di almeno tre anni in ambienti automotive con certificazione ISO 9001 e se possibile IATF 16949.
Ottima conoscenza della lingua Inglese
Disponibilità alla trasferta fino al 50% del tempo
Sede di lavoro: Cintura di Torino
For a multinational industrial group, leader in its sector, we are looking for a Corporate Logistic Manager.
The candidate will report to the Procurement & Supply Chain Director and actively participate in defining the Supply Chain group's strategy, ensuring constant support to all the company's functions. It’s a strategic role with occasionally mixed with operative activity. Specifically, she/he will be responsible for:
Coordinating and supervising functionally Local Logictic teams (6 plants worldwide, also defining with them the management strategies and policies for all supply chain processes);
Managing a small Corporate Supply Chain team;
Leading the Managers responsible for the regions to ensure the strategic oversight of the entire supply flow, warehouses, and product distribution;
Constantly monitor the KPIs of the areas under her/his responsibility to identify, define, and implement any improvement action on process stages;
Defining and enforcing turnover and networking capital;
Ensuring, through the management of its resources, the maximization of the execution of the order portfolio and, at the same time, the minimization of inventories in compliance with the customer service level objectives for the reference plants and/or processes
Coordinating her/his direct subordinates in the adoption of a culture of continuous improvement and supervising the consequent improvement actions;
Defining project teams and governance models to facilitate the collaboration between Supply Chain and the various corporate entities; ensuring maximum integration of logistics processes
Taking part in the improvement of the organization being part of Group Digilization program, promoting the development of tools for load analysis and aggregation at a multi-plant level for all the Division's plants;
The ideal candidate has:
Technical or economic university degree;
Significant supply chain management experience (5-10 years) within multinationals operating in the automotive or engineering sector;
Proven managerial, people management, and motivation skills;
Central level planning experience
Fluent English language (other language is a plus);
Experience in the APAC or LATAM regions (not mandatory).
The profile is complemented by:
Excellent interpersonal and negotiating skills;
Strong leadership and team management skills;
Strategic vision and problem-solving skills.
Location: Padova
Per prestigioso Gruppo multinazionale leader nel settore del raffreddamento, stiamo cercando un/una:
SUPPLY CHAIN PROCUREMENT ENGINEER
La posizione prevede l’approvvigionamento dei materiali di propria competenza, gestendone i parametri di riordino e di stock level, assicurandone la disponibilità in accordo al piano di produzione, monitorando le giacenze di magazzino ed evitando missing parts o stock out.
Principali responsabilità:
Analisi dei fabbisogni dei materiali (MRP);
Emissione ordini di acquisto, sollecito e raccolta conferme d'ordine;
Organizzazione trasporti e conti lavoro;
Aggiornamento e sollecito consegne + Compilazione piano di expediting;
Analisi del valore magazzino e monitoraggio KPI ITR e Obsolescenza;
Aggiornamento parametri logistici (punti di riordino e livello scorte);
Ridurre la numerosità dei mancanti alla data programmata;
mantenere sotto controllo il livello delle scorte di magazzino e il relativo valore;
mantenere il valore ITR al valore target stabilito;
ottimizzare i trasporti.
CARATTERISTICHE PERSONALI E COMPETENZE TECNICHE
Laurea;
Conoscenza gestionali e applicativi informatici (Sap, …);
Gestione amministrativa e documentale del magazzino (inventari, indici di rotazione, stock, giacenze, fatturazione, ecc.);
Gestione delle attività di approvvigionamento;
Pianificazione e programmazione produzione e controllo materiali;
Conoscenza del processo produttivo e dei materiali;
Gestione delle spedizioni (piani di carico, rispetto tempi di consegna, stoccaggio, ecc.);
Followership e proattività (Autonomia);
Efficacia e orientamento al risultato (Iniziativa);
Spirito di squadra, negoziazione, orientamento al Cliente, problem solving;
Fluente conoscenza della lingua inglese.
Sede: Pavia
For our Client, leader in the healthcare sector, we are looking for a:
Head of E-commerce
Key Responsabilities:
Explode in E-commerce with sustainable growth / business model for the future
Maximize the aggressive growth and continue to grow our topline sales of e-commerce
Execute with excellence the new commercial strategy and segmentation
Deliver perfect online execution (Distribution, Availability, Visibility & Desirability) and operational excellence
Synchronize eCommerce Promo Plan with media and offline promo plan to massify impact and alleviate risk of price channel conflicts
Maintain the profitability of the channel by applying the new commercial strategy and investing more in the winning customers (Amazon, Top pure players and potential new customers)
Embed eCommerce at every step of product development, pricing, promotional planning and advertising
Deliver successful format management and drive channel differentiation (eCom exclusive Skus, virtual bundling to drive up price mix, Amazon basket to improve retailer profitability on low-facial value ranges)
Assists in the planning, establishment, and maintenance of account relationships within assigned named/key accounts
Monitors competitors activity in each account and participates in the development and implementation of appropriate response strategies
Develops the personal and technical capabilities of the e-Commerce team to meet business needs.
Works with Senior Management to identify business priorities and assigns resources accordingly
Knowledge & experience
University Degree
Typically, a minimum of 8 years work experience required
Desirable Advanced English
Skills & Abilities
Ability to solve problems and handle multiple tasks simultaneously
Entrepreneurial minded, creative, forward thinking, innovative, flexibility and can-do attitude
Ability to own projects and assume responsibility without hand-holding
Strong interpersonal, organizational and time management skills
Place of work: Rome (Italy). Smart working, twice weekly at the office.
Per primaria realtà multinazionale del settore Automotive, stiamo ricercando un/una:
RESPONSABILE MANUTENZIONE
La risorsa, a riporto del Responsabile Tecnologie, avrà la responsabilità coordinare il team di manutenzione del Plant Produttivo nelle sue attività
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Coordinare un team di manutentori meccanici ed elettrici
Assegnare gli interventi al personale fornendo le istruzioni necessarie nel rispetto dei tempi fissati e delle priorità definite
Sovrintendere il personale assegnato facendo osservare le norme e le misure in materia di salute, sicurezza e ambiente
Analizzare la frequenza dei guasti e proporre azioni correttive e di miglioramento sugli impianti e sulle macchine
Predisporre e aggiornare i piani di manutenzione (TPM) per tutte le macchine e gli impianti in utilizzo mediante SW Prometeo
Seguire l’avviamento dei nuovi impianti in produzione, interfacciandosi con le Tecnologie
Assicurare il miglioramento continuo di attrezzature e impianti assegnati
Rispondere della corretta esecuzione dei lavori, verificare i tempi di esecuzione ed accertare le cause di variazione rispetto alle date e ai tempi preventivati
Assicurare la disponibilità dei ricambi per gli impianti produttivi coordinandosi con l’ufficio acquisti (gestione, codifica e riordino)
Gestire, coordinandosi con il Servizio Prevenzione e Protezione, i rapporti con gli enti di controllo per le revisioni periodiche degli impianti e attrezzature
REQUISITI
Laurea in Ingegneria o diploma tecnico in elettrotecnica/elettronica
Ottima competenza in materia elettronica/elettrotecnica
Ottima conoscenza della normativa in materia di sicurezza e ambiente e della direttiva macchine
Precedente solida esperienza in ambito produttivo e/o manutentivo
Buona conoscenza della lingua Inglese
Ottima conoscenza della tecnologia meccanica, del disegno tecnico e degli schemi circuitali
Buona conoscenza dei linguaggi di programmazione dei PLC
Ottima conoscenza degli indicatori di gestione (OEE, RGI, ecc.) e delle metodologie di Problem Solving, 5S
Conoscenza delle metodologie di gestione dei progetti (diagramma di Gantt, Flow Chart, FMEA di processo)
Conoscenze informatiche per la stesura della documentazione necessaria: utilizzo Autocad, utilizzo dei principali SW applicativi di Office (Excel, Word, Power Point, Visual Basic, ecc...)
Ottime capacità organizzative e di gestione di team di lavoro
Sede di lavoro: Cintura Sud di Torino
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