For a multinationa company in beverage sector, we are looking for a talented person who will ensure growth in revenue, volume and range across Italy, by leading the negotiations and working towards true partnerships to increase the long-term value growth.
Key responsibilities
Playing a leading role in driving the best Trade negotiations to step change and overachieve the annual sales targets and implement a robust business strategy across the assigned 40 wholesalers (Top customers)
Build Joint business plans with the customers to drive the growth of the area and ensure a relevant and consistent year by year growth of the full portfolio cross the 3 categories (Beer, Soft drinks, Energy drinks)
Drive the terms & conditions covering multi beverage strategy
Develop, introduce and grow brand sales within the assigned customers, provided also with full P&L that not only ensures the achievement of our key commercial metrics, but also the focus on our partners and consumers
Ensure effective implementation of the 4D’s
Work closely with the National sell-out team, Marketing and Trade Marketing teams to identify growth opportunities and succeed in the B6
Understand customers’ & trade evolution & trends, competitors’ activities and moves and timely suggest actions to further grow our products portfolio performance and profitability
Ensure that customers-trade issues are properly considered across the various components of the business
Ensure the most accurate sales forecast per SKU/customer
Drive the growth of the channel, increasing our innovations’ distribution, succeeding in new consumption occasions, and entering new geographical areas and key towns (B4)
Propose Ideas to the On Trade Director for the business development program based on the customer needs.
Education and experience requirements:
Minimum 10 years of experience as Senior Key Account Manager or Sales Manager in best in class FMCG company, with proven execution results in the Trade
Provenience from the beverage industry is mandatory
Good knowledge of English
Best negotiation skills
Strong reputation and penetration high-level network in the OOH beverage market
Ambitious and results driven, ensure that all the challenges are met
Skills & mindset:
Strong ambition and passion for challenges
Strong result orientation
Negotiation, analytical and organizational skills
Good level of autonomy
Problem solving
recruiting
italy
lombardia
Inoltra ora la tua candidatura!
Compilare il form sottostante e inviare la candidatura.
Per conto di un nostro Cliente, azienda operante nel settore del bianco e parte di un gruppo industriale multinazionale, siamo alla ricerca di un/una
OPERATIONS PROJECT MANAGER
Responsabilità:
Gestire progetti operativi, garantendo il raggiungimento degli obiettivi prefissati in termini di tempi, costi e qualità.
Lavorare a stretto contatto con la Direzione Generale per definire le priorità strategiche e attuare le soluzioni più efficaci.
Ottimizzare i flussi operativi, migliorare l'efficienza dei processi produttivi e supervisionare la standardizzazione delle attività.
Analizzare e revisionare i processi esistenti per identificare aree di miglioramento continuo.
.
Monitorare i KPI e redigere report periodici per la direzione aziendale.
Requisiti:
Laurea in Ingegneria o discipline affini.
Esperienza di almeno 5 -8 anni in ruoli simili, preferibilmente nel settore del bianco o manifatturiero.
Competenze nella lettura di disegni tecnici 3D.
Esperienza nella gestione di progetti operativi e nell’ottimizzazione dei processi produttivi.
Conoscenza delle metodologie di revisione dei processi e standardizzazione.
Ottima conoscenza della lingua inglese.
Forte orientamento ai risultati, capacità di problem solving e ottime doti di leadership.
Capacità di lavorare a stretto contatto con la Direzione Generale e i vari reparti aziendali.
Sede di lavoro: Chieri
For an important multinational company, leader in the food & beverage sector, we are looking for a:
PROCUREMENT SPECIALIST
As Procurement Specialist, you will be responsible for selected categories in Italy, for both direct and indirect procurement. Further, you will support the Procurement Director with strategic market and supplier analysis.
Main activities and responsibilities:
Develop and implement Strategic Category Management
Understand the business objectives to be able to support the business needs
Fulfil the important role as the link between the company’s supply chain, commercial business and its suppliers
Create adhesion with stakeholders and align the procurement strategy on the business need
Secure a total cost of ownership mindset – Lead negotiation with suppliers locally, for the selected categories
Perform contract management to secure awareness and compliance to the agreements
Manage relationship with existing supplier and seek new opportunities
Monitor supplier and competitors strategies development to ensure continuous understanding of the markets
Work closely with colleagues in the procurement team to identify and review opportunities and business improvements: attendance to indirect monthly group meeting
Continuously identify and drive cost improvement & innovation projects
Support the business growth through participation to the monthly innovation meeting
Support the Company’s CSR roadmap
Main requirements:
Master’s degree within Procurement, Finance, Business/Law or similar
Around 3 years of relevant work experience (FCMG is preferred)
Excellent commercial and economic/financial understanding
Fluent in English and Italian; French is a plus
Passionate and ambitious, with a desire to develop your future career with an international aspect
Proactivity, ability to identify projects and optimization projects E2E, willingness to innovate and challenge the status quo
Good communication, negotiation, interpersonal and influencing skills
Analytical, numerically astute with strong demonstrated problem-solving abilities
Able to work well under pressure and handle emergency and stressful situations
Availability to travel
Workplace: Milan Area
Per un’importante azienda italiana industriale leader nel suo settore, ricerchiamo:
PURCHASING MANAGER
Principali attività e responsabilità
Supervisionare i processi di pianificazione degli Acquisti in service rispetto al fabbisogno di approvvigionamento dei cantieri.
Deliverable - Pianificazione degli acquisti
Gestione delle RdA
Gestione degli affidamenti e delle procedure negoziate
Predisposizione dei contratti
Assicurare il processo di gestione delle RdA garantendo la congruenza con i fabbisogni dei cantieri in coerenza con il budget e con riferimento alla congruità dei prezzi rispetto al mercato
Assicurare la gestione delle relazioni con i buyer, incluso il service, per l’individuazione dei possibili canali di approvvigionamento di lavori, beni e servizi nel rispetto delle normative e dei criteri di qualità definiti
definire un servizio di approvvigionamento coerente con le necessità e conveniente sia in termini di costi che di tempi richiesti
supervisionare e coordinare gli aspetti tecnici per il lancio e la chiusura delle procedure di affidamento; - supervisionare le procedure di assegnazione in collaborazione con OF
gestire i rapporti negoziali con fornitori e subappaltatori e monitorarne le performance
Requisiti
Esperienza maturata di almeno 5 anni nei processi di acquisto, provenienza dal mondo delle telecomunicazioni, conoscenza del Codice Appalti
Preferibilmente Laurea in discipline tecnico-ingegneristiche, titolo preferenziale conoscenza del Sistema XME
Inquadramento : Quadro
Sede di lavoro : Roma
Il nostro cliente è una Azienda multinazionale operante nel settore metalmeccanico destinato al mondo automotive. Nell’ambito di un processo di sviluppo organizzativo, ci ha incaricato di ricercare un/una:
CAPO CONTABILE
La posizione, inserita nella sede direzionale di Modena, risponde alla direzione amministrazione finanza e controllo ed avrà due risorse a diretto riporto. La funzione prevede la gestione operativa e totalmente autonoma di tutti gli aspetti contabili e creditizi. La risorsa predisporrà il bilancio in accordo con un consulente esterno e si occuperà del reporting direzionale, analisi flussi, controllo e ridefinizione dei processi amministrativi e gestionali.
Il profilo ideale si identifica con un laureato in discipline economiche con un background specifico consolidato in ruoli di responsabilità in amministrazione finanza e controllo. La provenienza da realtà modernamente organizzate che lavorano per progetto/commessa sarà fortemente valorizzata.
E’ indispensabile l’ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta e l’ottima conoscenza dei principali strumenti informatici specifici (preferibilmente Ad Hoc/Zucchetti).
Sul piano personale saranno invece necessarie doti di proattività, forte autonomia ed impatto personale.
Sede di lavoro: Modena
Per prestigiosa azienda di abbigliamento con un progetto di crescita importante, siamo alla ricerca di un Addetto Logistica per la nostra sede di Torino. La figura selezionata si occuperà della gestione delle operazioni logistiche, inclusi carico commesse, carico prodotti finiti, carico materiali di consumo, spedizioni, movimentazione merce, inserimento listino di vendita, controllo fatture fornitori, controllo operatività spedizioni e organizzazione ritiri. Il candidato ideale deve avere esperienza nel settore tessile/abbigliamento.
Responsabilità:
Gestire il carico delle commesse, assicurando la corretta registrazione dei prodotti finiti e dei materiali di consumo.
Organizzare e supervisionare le operazioni di spedizione, inclusa la preparazione della documentazione necessaria e la coordinazione con i corrieri.
Gestire la movimentazione della merce all'interno del magazzino, ottimizzando gli spazi e garantendo la sicurezza delle operazioni.
Inserire e aggiornare i listini di vendita nel sistema gestionale.
Controllare e verificare le fatture dei fornitori, assicurando l'accuratezza delle informazioni e il rispetto delle condizioni contrattuali.
Monitorare l'operatività delle spedizioni, risolvendo eventuali problematiche e garantendo il rispetto dei tempi di consegna.
Organizzare i ritiri della merce, coordinandosi con i fornitori e i trasportatori.
Collaborare con altri reparti aziendali per assicurare un flusso di lavoro efficiente e senza intoppi.
Requisiti:
Esperienza pregressa nel settore tessile/abbigliamento, preferibilmente in ruoli di logistica.
Conoscenza delle procedure logistiche e di gestione del magazzino.
Buone competenze informatiche, con particolare attenzione ai software di gestione magazzino e ai sistemi ERP.
Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
Abilità nel problem solving e nella gestione delle priorità.
Capacità di lavorare in team e di comunicare efficacemente con colleghi e fornitori.
Affidabilità e capacità di lavorare sotto pressione
Sede: Torino
For a prestigious multinational group, leader in fashion industry, we are looking for a brilliant:
PLANT CONTROLLER
Reporting to the F&C Manager, and acting as a business partner, she/he will be responsible for the following activities for Croatian plant:
Support plant budget, forecast and strategic plan preparation;
Month-end closing and variances analysis;
Support continuous improvement methodology deployment (from loss identification to saving track);
Investments control together with pay back analysis;
Prepare expense report, analysis and review;
Participate to internal audits;
Provide industrial/financial analysis to support plant leadership team on decision making (cost analysis, cost optimization, profitability etc.);
Ensure the correct application of procedures and timing respect.
The ideal candidate has a degree in Economics/Engineering, gained an experience in industrial controlling and served as Plant controller for multinational companies (at least 5 years).
Proven business partnering attitude, ability to work under tight deadlines, proactivity, flexibility, team working, communication and results orientation complete the profile.
Excellent verbal and written communication skills in English are a basic requirement, in addition to travel availability (2 weeks/month in medium).
Location: Ponzano Veneto (TV)
Per un importante Gruppo industriale italiano, leader nel suo settore Elettrodomestici/ Macchine Caffè, ricerchiamo un BUYER
Principali attività e responsabilità:
· Acquistare componenti in linea con i costi, la qualità e gli obiettivi di consegna specificati;
· Interagire con le altre funzioni competenti al fine di gestire eventuali problemi di fornitura che possono impattare sulle operazioni aziendali, secondo le politiche aziendali;
· Costruire, mantenere e gestire le relazioni con i fornitori;
· Agire come interfaccia tra i fornitori e altri dipartimenti pertinenti sui processi di acquisto e nuovi progetti e attività;
· Monitorare le tendenze del mercato, le strategie della concorrenza e i fornitori di mercato;
· Fornire analisi sui costi, nuovi ed esistenti e rivedere le attività di riduzione dei costi;
Monitorare l'andamento dei prezzi con l'obiettivo di indirizzare le strategie d'acquisto verso soluzioni efficienti ed efficaci;
Recepire le esigenze di approvvigionamento dei dipartimenti, in base alle quantità, caratteristiche tecniche, tempi di consegna e logistica.
Principali requisiti:
Laurea;
Esperienza consolidata in un ruolo analogo, preferibilmente presso un’azienda del settore elettrodomestico;
Sviluppo di una cultura ampia e di un approccio internazionale;
Dinamicità e responsabilità a viaggiare;
Eccellenti capacità interpersonali e di negoziazione;
Forti capacità di pianificazione e organizzazione;
Capacità di lavorare in modo indipendente;
Ottima conoscenza dell’inglese.
Luogo di lavoro: Provincia di Milano
Our client is an Italian multinational company operating in the design and construction of innovative technologies and solutions for different sectors and applications. We are looking for the BUSINESS UNIT CONTROLLER.
Main responsibilities:
Managing all finance processes of the division in full alignment with group policies and supporting Business financial decisions by developing and monitoring policies and procedures.
Evaluating and enhancing financial controls on a number of processes, from transfer pricing application to cash flow optimization, etc. ensuring the accuracy and integrity of accounting records and financial systems
Acting as a business partner to Divisional BU Directors on financial and operating results, KPIs, budgets and strategic plans
Analyzing and interpreting balance sheets, income statements and cash flow.
Managing with BU Controllers the preparation of financial reporting on a monthly/quarterly/annual basis and related financial analysis and KPI’s needed to manage the business
Supporting the review and analysis of annual budgets and strategic plans as well as monthly forecasts in coordination with Financial Planning Manager
Maximizing returns on excess cash balances and improving closing and reporting cycles
Coordinating and recording investments.
Overseeing financial and accounting staff and analyzing profit center performance metrics.
Main requirements and qualifications:
Bachelor's degree in accounting, finance, or a similar field.
A Master's degree with a focus on corporate financial management is preferred.
At least 10 years' experience as a BU / Corporate Controller or similar
Advanced competency in financial management and ERP / accounting software, such SAP and reporting tools such as Hyperion or BOPC
In-depth knowledge of accounting standards and industry regulations.
Extensive experience in Controlling (within a project accounting background), auditing, and performance management.
Superb organizational and time management abilities.
Excellent leadership, communication, presentation, and collaboration skills.
Ability to work in a multi-cultural environment and teams.
A strong ability to manage and comply with strict deadlines.
Fluency in English.
Availability to travel to the US frequently.
Job location:
Milan, Italy
For a leading Tier 1 multinational company in the Automotive sector, we are looking for a:
AUTOMATION ENGINEER
The figure, included in the Automation & IoT Department, reporting directly to the Division Manager, will have the following responsibilities:
To develop, in codesign with supplier during the preliminary concept of the product/project, the needed suitable automation solutions to guarantee the best balance between local labour cost and investment amount, consistently with process variable cost estimation in the offer phase
To define the technical specifications ( including machine description, capability with parameters and required standard,..) of the machinery or tools related to the involved section of the process ensuring the application of the standards
To collaborate with the Purchasing dept. in the supplier Machinery/ tools nomination phase through the offer analysis
To collaborate with Product Design for the tools feasibility
To manage the investments of the machinery / tools ensuring the adherence of the spending according to the foreseen cost in the offer phase
To define the supplier activities schedule for each machinery / tools, consistently with the overall product development Gantt.
To monitor the construction progress status, visiting periodically the supplier site and defining, in case of deviations, suitable recovery action plans agreed with Process Leaders
To ensure the supervision of the technical test of the machinery / tools at the supplier site, verifying the compliance with technical requirements and expected cycle time target; to give the approval for the machinery / tools transfer to the manufacturing plant according to the existing acceptance rules
To define the typology and the amount of materials and auxiliary tooling that are necessary for the testing of the machinery
To manage machinery / tools modification and tuning after each test
To organize, in case of specific dedicated project, the FMEA process in order to identify the quality risk of the product and put in place the automatic controls
To guarantee the availability of make components (by soft or hard tooling) consistently with the product development plan
To coordinate the machinery / tools handover to the manufacturing plant coordinating the activities related to the industrial trials in collaboration with the plant
To coordinate the installation and acceptance and of the machinery/tooling, monitoring and confirming its capability with the plant Production Engineering for the final approval
To provide the plant Production Engineering with the technical data (machine guide, utilization manual, spare parts list,..) concerning the new machinery / tools , supporting them in the training of the involved associates
To collaborate in the definition of the required actions to set up the area of the installation of the machine ( including water, air, electric energy ,..) and to guarantee the legal and safety compliance
To collaborate in the preparation of the preventive maintenance sheets/plan and manual
To collaborate with the Production Engineering of the plant in the machinery modification and improvements.
To support the plants in the kaizen activities collecting the improvement ideas and defining potential new standards
Skills requested:
Mechanical design
Basic electrical design knowledge
Machinery directive (Safety)
Vision Systems
Robots
Spec definition & Project management
Economics
English
Per prestigioso Gruppo multinazionale leader nel settore automotive, stiamo cercando un/una:
PLANT MANAGER
La posizione prevede la completa responsabilità del P&L del plant e di tutte le problematiche che riguardano l’area delle Operations e la guida delle risorse interne per risolvere le problematiche legate alla produzione ed al business.
Principali responsabilità:
• Gestione della produzione, in conformità con le esigenze qualitative dei clienti e nel rispetto delle tempistiche assegnate;
• Promozione del lavoro di gruppo e creazione di una cultura di miglioramento continuo e responsabilizzazione delle risorse;
• Predisposizione e pianificazione delle risorse interne ed esterne in linea con le attività richieste, provvedendo ad un costante aggiornamento dei suoi collaboratori;
• Implementazione, nel rispetto del budget affidatogli e dei livelli qualitativi richiesti, delle azioni correttive necessarie all’ottenimento dei risultati nei tempi stabiliti.
CARATTERISTICHE PERSONALI E COMPETENZE TECNICHE
• Laurea;
• Consolidata esperienza nella gestione di realtà industriali complesse del settore automotive;
• Conoscenza approfondita delle metodologie Lean Manufacturing;
• Buona conoscenza dei sistemi informatici di gestione delle varie Funzioni del Plant, Sistemi ERP e sistemi di Reporting;
• Forte attitudine alla risoluzione dei problemi e maturità;
• Capacità decisionale, teambuilding, leadership, forti doti manageriali;
• Proattività e facilità al confronto con culture differenti;
• Conoscenza fluente dell’inglese.
Sede: Atessa
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