Per primaria realtà industriale del settore Automotive, stiamo ricercando un/una:
NEW PROJECT INDUSTRIALIZATION SPECIALIST
La risorsa, a riporto della Direzione Engineering, avrà la responsabilità end to end per il perimetro a lui/lei assegnato nell’ambito della industrializzazione di nuovi prodotti, interfacciandosi per tutti i progetti con l’Ente engineering nelle fasi iniziali di progetto (Preventivazione) per poi coordinare tutte le attività a livello di plant sia per l’approntamento delle campionature che per l’attività di maturazione e validazione processo fino alla fase di produzione di serie.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Interfacciarsi con l’ente Engineering nelle fasi iniziali di preventivazione circa la valutazione della capacità produttiva del potenziale plant di destinazione e per progetti complessi presiede sin da subito il team con l’obiettivo di fare la verifica del ciclo produttivo e la valutazione del rischio di fornitura
Presiedere il team di plant dedicato coordinando tutte le attività necessarie per il raggiungimento degli obiettivi di timing, qualità e redditività di tutti i nuovi prodotti
Assicurarsi che in base alle classi di prodotto definite le input list, le check list ed i kpi siano sempre aggiornati evidenziando in tal modo errori o ritardi con logica a semaforo (verde giallo rosso)
Verificare nell’ambito del team di progetto EMEA lo stato di avanzamento dei progetti e supportare nel risolvere eventuali conflitti interfunzionali
Gestire il processo di industrializzazione end to end
Coordinare il miglioramento dei processi con focus su learning by doing
Gestire le Best Practices in ambito processi produttivi
Standardizzare i processi produttivi in ottica di continuous improvement
REQUISITI
Laurea in Ingegneria Meccanica/ Gestionale
Conoscenza approfondita dei processi produttivi quali stampaggio, lavorazioni meccaniche, trattamenti termici ecc..
Conoscenza del project management come strumento di lavoro da applicare al processo di industrializzazione
Conoscenza approfondita struttura dei costi in aziende manifatturiere: costi fissi costi variabili B/C
Possibilmente avere maturato un’esperienza significativa di almeno cinque anni in ambienti automotive con certificazione ISO 9001 e se possibile IATF 16949.
Capacità di analizzare in modo logico le problematiche per arrivare alla causa radice dei problemi e di pianificare le attività connesse.
Capacità di lavorare in team polifunzionali e gestione obiettivi attraverso il project management approach.
Strumenti della “Qualità”: APQP; PPAP
Buona conoscenza della lingua Inglese
Sede di lavoro: Cintura Sud di Torino
industrial
italy
piemonte
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Per un’importante realtà nostra cliente ricerchiamo un/a:
DIGITAL MARKETING MANAGER
All'interno del dipartimento Marketing, per la gestione di due brand del Gruppo, collaborerà con il Team e con le funzioni corporate nell’implementazione delle attività, nell’analisi di mercato e concorrenza, nonché nella quotidiana gestione operativa.
Principali aree di responsabilità:
Analisi dei principali KPI di Analytics dei siti aziendali per intercettare potenziali di mercati, opportunità etc;
Realizzazione di campagne digital sui canali Social e Google;
Coordinamento di centri media digital;
Media buying per alcuni digital media (campagne di affiliazione, metasearch ecc.);
Creazione dei report delle campagne adv sui canali social media aziendali con monitoraggio dei principali KPI (Crescita fanbase, Engagement Rate, Coversion rate etc..);
Analisi influencer per possibili collaborazioni attraverso l'uso di strumenti specifici;
Monitoraggio e aggiornamento del budget digital Adv ed analisi dei risultati con pianificazione di eventuali azioni correttive;
Aggiornamento e sviluppo dei siti aziendali e dei relativi e-commerce;
Lancio di nuovi prodotti e implementazione delle strategie digital a livello locale.
Principali prerequisiti:
Laurea preferibilmente in Marketing, Comunicazione o Economia;
Conoscenza base dei principi e delle dinamiche di Digital Marketing;
Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;
Buona conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, PowerPoint);
Creatività, precisione, capacità di organizzazione e predisposizione al lavoro in team.
Sede di lavoro: Roma
La risorsa si occuperà di Controllo di Gestione di tutte le attività produttive, operative e di pianificazione ed in particolare dei seguenti task:
Assicurare le attività di controllo di gestione delle Operations;
Supportare i PM per le attività di stesura del Budget;
Analizzare gli scostamenti fisici ed economici dei singoli progetti rispetto ai volumi pianificati in fase di stesura del Budget;
Coordinare e verificare le RDA rispetto alle attività di pianificazione lavori;
Preparare e promuovere analisi e reportistica dedicata;
Collaborare con la funzione Amministrazione e Controllo per tutte le analisi di carattere economico-finanziario necessarie
Si richiedono:
Esperienza maturata di almeno 5 anni in ruoli da cost controller delle attività produttive, operative e di pianificazione di cantiere. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal mondo delle telecomunicazioni
Laurea in Ingegneria o in Economia, preferenziale Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni, Meccanica, Edile ed MBA
Ottima conoscenza di Excel, WinProject, Sap
ottima conoscenza della lingua Inglese
Sede di lavoro: Roma
For an our important client, a leader in the Cruise industry, we are looking for a:
LAND EXPERIENCE DESIGN MANAGER
Main Responsibilities:
Designing and implementing new and strategic land experiences;
Keeping commercial relationships with worldwide tour operators and partners;
Identifying and developing Land Experiences narratives and concepts;
Negotiating and Sourcing the new strategic products ;
Constantly acquiring information on new touristic trends and new opportunities in the different destinations;
Continuously fine-tuning of existing products based on inspection trips, guests, and tour operators feedback;
Portfolio SWAT analysis;
Competition product and offer comparison;
Setting up products in the departmental systems;
Costs and Revenues trend analysis;
Promote corporate culture and values among employees, leveraging positive relationships with the company’s leaders to obtain optimum results.
Requirements:
An academic background in Hospitality and Tourism Management, in Languages and Cultures for Business and Tourism;
A strong experience in destination management company, global tour operators, online player;
Fluency in English;
Communication and organizational skills;
Skills on product designs and digital practice;
Problem-solving and analytical thinking skills;
Very good knowledge of IT tools in particular MS Office;
Willingness to travel;
Excellent communication skills focused on promoting openness and transparency;
Focused on learning and research, welcoming feedback and others’ ideas;
Open to diversity and cultural differences;
Real team player able to encourage and help others in giving their best;
Strongly committed to enhance sustainability.
IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A CONTABILE
Agirà in autonomia e a supporto della Proprietà, relazionandosi con i fornitori, lo Studio Commercialista ed il Consulente del Lavoro e il Consulente di Controllo di Gestione, per la gestione completa delle finanze aziendali, accompagnando l’azienda fino alla pubblicazione del Bilancio annuale.
Principali aree di lavoro:
Contabilizzazione del ciclo attivo e passivo attraverso il gestionale dedicato Hermes;
Registrazione prima nota;
Dichiarazioni fiscali nel rispetto delle scadenze: liquidazione IVA e predisposizione e pagamento modello F24;
Gestione Banca (pagamenti fornitori e incassi dai clienti);
Gestione di cespiti, ratei e risconti;
Elaborazione del Bilancio previsionale e delle situazioni periodiche, fino alla pubblicazione del Bilancio definitivo a supporto dello Studio Commercialista;
Gestione della Contabilità Analitica a supporto del Consulente di Controllo di Gestione
Principali prerequisiti:
Preferibile Laurea in Economia (richiesto Diploma in Ragioneria o formazione scolastica affine);
E’ richiesta una pluriennale esperienza in contabilità c/o aziende di servizi, con un ruolo Senior
Conoscenza della lingua inglese (livello base);
Curiosità ed interesse ad apprendere ed a formarsi sugli aspetti fiscali e normativi;
Capacità di fronteggiare progetti complessi;
Ottima conoscenza di Excel
Sede di lavoro: Alba (CN)
For a food company, leader in its sector, we are looking for the:
QUALITY MANAGER
Main responsibilities:
Ensure that a quality system compliant with current regulations is established, applied and maintained;
Report to the Management on the performance of the company quality system, in order to allow its review and improvement;
Oversight of QC laboratory activities and personnel;
Manage and solve Customer Inquiries and Complaints;
Plan the manufacturing phases and qualify the special processes so that they are applied under controlled conditions, with adequate personnel and resources;
Manage non-conformities and the treatment of non-conforming products;
Perform the analysis of the non-conformities reported by customers and initiate appropriate corrective actions;
Plan and execute internal audit program;
Identify corrective actions for process improvement;
Lead the development and execution of specifications, procedures and test methods.
Main requirements:
Master’s degree in Food Science or related discipline;
Previous experience of at least five years in a similar role;
Experience in a multinational context is a plus;
Fluent in English;
Demonstrated leadership experience within the field;
Excellent knowledge of certifications, the quality system and current regulations in the food sector;
Excellent communication, negotiation and organizational skills.
Workplace: Lower area of Ravenna
La persona inserita a riporto diretto della Direzione, sarà il punto di riferimento interno nell’impostazione, coordinamento ed implementazione dei progetti digital aziendali sia da un punto di vista tecnico che funzionale garantendone la conformità ed integrazione con i vari sistemi aziendali.
Attività
· Raccogliere le esigenze aziendali ed i relativi requisiti tecnologici necessari
· Guidare il team di progetto proponendo soluzioni tecnologiche in linea con gli obiettivi di business
· Coordinamento tecnico e sviluppo dei progetti digital in ambito E-Commerce, CRM, garantendo l’integrazione con i sistemi esistenti nel rispetto degli obiettivi attesi, delle tempistiche e budget di progetto
· Identificare soluzioni software in linea con le esigenze dei vari progetti
· Coordinare i team di sviluppo tecnico interni ed esterni
· Monitorare lo stato di avanzamento dei progetti
Requisiti
· Esperienza di almeno 7-8 anni nella gestione di progetti complessi (preferibilmente in progetti
E-Commerce, CRM ed Omnichannel)
· Background tecnico
· Conoscenza di strumenti di Business Intelligence
· Ottima conoscenza di metodi di interfacciamento dati su web-service
· Ottima conoscenza della lingua inglese
· Ottime capacità comunicative e relazionali
· Esperienza pregressa nella gestione di un team
For an important consulting company, leader in the supply of technological solutions in the Manufacturing and Engineering field, we are looking for:
PLM SENIOR CONSULTANT AND PLM CONSULTANT
The person will be included in the BU dedicated to the supply of methodological and technological solutions to support the engineering and development process of industrial products and will provide support to customers by focusing on the design and implementation of dedicated solutions.
Technical and personal skills:
PLM functional and processes experience (1 to 5 years of experience), preferred platform PTC or Dassault.
Passion for innovative trends related to configuration and integration of PLM platforms.
Development skills with Object-Oriented programming languages (Java, C++, etc…).
Development skills in Web Services and REST APIs.
Development skills with Web Programmig Language (JavaScript, HTML, Node.js, etc…).
Ability with SQL and relational Databases (Oracle, MySQL, etc…).
Experience in collecting requirements, writing functional documentation, data analysis and reporting.
Experience in process assessment and design.
Basic technical skills (basic programming skills, database management, etc…).
English good.
Good communication and interpersonal skills.
Good team working and problem-solving skills.
Availability to travel.
Place of work: Turin or Padova (hybrid-work)
Scopo del Ruolo
Gestire e sviluppare i clienti GDO nell’area di riferimento, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di vendita, quota di mercato e redditività, nel rispetto delle strategie aziendali e degli accordi quadro nazionali.
Principali Responsabilità
Raggiungere i target di vendita (fatturato, volumi, quota di mercato) e sviluppare le relazioni con le insegne GDO.
Implementare strategie commerciali, negoziare l’assortimento e gestire le attività promozionali.
Monitorare le vendite, garantire la corretta esecuzione dei piani commerciali e presidiare i punti vendita strategici.
Supportare il Direttore Vendite GDO in progetti di sviluppo e consolidamento del canale.
Collaborare con Trade Marketing, Logistica, Customer Service e Finance.
Requisiti
Competenze Tecniche:
Esperienza in vendite e negoziazione nel canale GDO.
Conoscenza del settore Spirits/Food & Beverage.
Ottima padronanza di Excel, PowerPoint e sistemi gestionali di vendita.
Inglese B1 (preferibile).
Soft Skills:
Comunicazione e negoziazione.
Orientamento al risultato e gestione delle priorità.
Proattività e problem solving.
Formazione ed Esperienza
Diploma di scuola superiore.
Almeno 10 anni nell’area commerciale, di cui 5 nella gestione clienti GDO.
Preferibile esperienza nel settore Spirits/Food & Beverage.
Per primaria realtà industriale multinazionale del settore Automotive, stiamo ricercando un/una:
OPERATIONS SUPPORT MANAGER
La risorsa rispondendo direttamente alla Direzione Generale avrà le seguenti responsabilità:
garantire sviluppare e monitorare le performances di produzione implementandone l’efficienza, riducendone i costi, i lead time e migliorandone la qualità attraverso tecniche di lean production;
seguire progetti speciali definiti con l'ad, monitorandone l’implementazione insieme ai primi livelli dell'organizzazione;
implementare le tecniche della lean production al fine di ridurre i costi e aumentare l’efficienza di tempi e metodi;
gestire i fornitori in collaborazione con l’ufficio acquisti assicurando all’area produttiva il corretto livello di stock;
monitorare e aggiornare costantemente il Chief, identificando in modo proattivo i punti di attenzione;
promuovere soluzioni a questioni ad alta priorità e monitorare l'attuazione delle azioni concordate;
preparare report, raccogliere, riassumere e analizzare dati e informazioni.
Il candidato ideale, Laureato in Ingegneria, ha maturato almeno 5 anni di esperienza nello stesso ruolo, preferibilmente nel settore metalmeccanico, e possiede una approfondita conoscenza delle problematiche organizzative della produzione in ottica Lean Production e spiccate capacità di gestione.
E’ da considerarsi requisito fondamentale la fluente conoscenza della lingua inglese.
Completano il profilo ottime doti organizzative di gestione delle relazioni ed una spiccata propensione alla precisione ed alla proattività.
Sede di lavoro: Cintura Nord-Ovest di Torino
Per prestigioso gruppo industriale multinazionale leader del settore cartario, stiamo ricercando un/a:
Plant Manager
La persona, in qualità di Plant Manager dello stabilimento di produzione di cartone, sarà responsabile delle seguenti attività:
Coordinamento dei responsabili di funzione;
Supervisione delle attività di produzione e di manutenzione degli impianti produttivi;
Controllo/assicurazione della disponibilità del personale e delle competenze del team di stabilimento (comprese assunzioni, sviluppo, cessazioni, ecc.);
Identificazione dei potenziali di miglioramento della produttività e della qualità di stabilimento;
Rappresentanza degli interessi aziendali verso gli enti e le controparti esterne;
Garantire il raggiungimento degli obiettivi economici e produttivi di budget;
Garantire il rispetto degli standard e delle procedure di sicurezza e ambiente.
Caratteristiche personali e competenze tecniche:
Esperienza consolidata di almeno 5/6 anni in ruoli di Direzione di stabilimenti di media dimensione maturata presso gruppi industriali strutturati e complessi, preferibilmente nel settore della carta
Formazione in ingegneria industriale o in materie equivalenti.
Conoscenza approfondita delle tecniche di gestione della produzione industriale (Lean Manufacturing, Continuos Improvement,…)
Ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata;
Capacità di lavorare in team internazionali e multidisciplinari;
Capacità di elaborazione delle informazioni e metodo di lavoro affidabile e indipendente;
Ottime capacità negoziali e organizzative;
Approccio professionale collaborativo e flessibile.
Luogo di lavoro: Provincia di Cremona
Inquadramento: Funzionario/Dirigente
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