For our important Client, Leader Company in travel’s World, Consea is looking for
ENTERTAINMENT PRODUCT SPECIALIST
Who will join the Company’s Guest Experience and Onboard Revenue Department.
Key activities:
Cooperation with Animation Product Manager in the creation of new activities/ parties/ theme nights/ sports and various, in the consolidation and revamp of standard product above already implemented, related to adult, children and teens;
Coordination of effective execution of animation product on board for all the audience and implementation of new activities supporting the Animation Product Manager;
Regular ship visit all fleet during the year deepening the product and the interaction with animation teams / staff on board;
Cooperation with the Animation Product Manager in the definition of the method of execution related to seasonal program all fleet, in the choice of materials and costumes;
Support to the HR Team Shoreside in the identification of seasonal teams all fleet and appropriate manning;
Support to the Recruiting Team Shoreside during the selection program for new candidates with live interviews;
Support the Dedicate Team in the consolidation of Recruiting Master program for Adult and Children animators as Company Entertainment represent
Requirements:
Fluent Italian and English language, with rather knowledge of a third language (at least oral) between French, Spanish or German;
Preferably a candidate motivated and empathetic with strong social interactions skills required for a cutting-edge entertainment environment;
Creative and dynamic person, passionate of team play, open to change with strong sense of flexibility, able to encourage and help others in giving their best;
Animation’s lover digital world, of tv entertainment formats, of thematic and social animation, updated on entertainment trends;
Excellent communication skills focused on promoting openness and transparency, open to variety and cultural differences;
La risorsa si occuperà di Controllo di Gestione di tutte le attività produttive, operative e di pianificazione ed in particolare dei seguenti task:
Assicurare le attività di controllo di gestione delle Operations;
Supportare i PM per le attività di stesura del Budget;
Analizzare gli scostamenti fisici ed economici dei singoli progetti rispetto ai volumi pianificati in fase di stesura del Budget;
Coordinare e verificare le RDA rispetto alle attività di pianificazione lavori;
Preparare e promuovere analisi e reportistica dedicata;
Collaborare con la funzione Amministrazione e Controllo per tutte le analisi di carattere economico-finanziario necessarie
Si richiedono:
Esperienza maturata di almeno 5 anni in ruoli da cost controller delle attività produttive, operative e di pianificazione di cantiere. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal mondo delle telecomunicazioni
Laurea in Ingegneria o in Economia, preferenziale Laurea in Ingegneria delle Telecomunicazioni, Meccanica, Edile ed MBA
Ottima conoscenza di Excel, WinProject, Sap
ottima conoscenza della lingua Inglese
Sede di lavoro: Roma
HR Manager/ Relazioni Sindacali e Gestione del Personale
Per azienda presente sul territorio nazionale da oltre 50 anni e in fase di forte crescita, ricerchiamo un profilo HR con esperienza nella Gestione del Personale e delle Relazioni Sindacali.
Riportando all'HR Director, la persona si occuperà di assicurare le politiche del personale e i relativi piani operativi in coerenza con la strategia aziendale; assicurare la definizione e la gestione dei piani delle risorse umane da parte delle diverse funzioni; garantire la corretta applicazione delle normative legislative e contrattuali; contribuire all’elaborazione della politica sindacale aziendale ed i relativi piani di azione
Richiesta pregressa esperienza nel ruolo, in contesti di plant o in realtà industriali strutturate. Abitudine a lavorare per obiettivi, capacità organizzative e di negoziazione, buone doti relazionali, problem solving.
Sede: Roma
The resourse will be responsible for analyzing, reporting, negotiation and Raw Materials, Accessories and Operations costs improvement, following from the prototype phase to the production.
Manage Price List for Raw Materials, Accessories, Operations.
Negotiate Costs for Raw Materials, Accessories, Operations.
Analyze costs finish product.
Analyze incidence costs of components.
Estimate in advance costs and alternative scenarios.
Collaboration with industrialization team to find constructive alternative.
Collaboration with merchandising and development team to find solution and respect target margins.
Check and analysis of cost sheet of finish product received from the suppliers ( woman and man collection for all categories).
Maintaining Cost Accounting System PLM.
Analyzing audits of costs and preparing reports.
Requirements
Bachelor / Master Degree
Working proficiency in Italian and English (French knowledge is a plus)
Knowledge of PLM is a plus
Problem solving
Analytical and negotiation skills
Collaboration and team work aptitude
Excellent knowledge of MS Office suite (Excel, Word, Powerpoint)
At least 5 years in similar role
Per un nostro importante Cliente, leader nella componentistica destinata al settore Automotive ricerchiamo:
TEMPORARY PLANT DIRECTOR
La posizione prevede la completa responsabilità del P&L del plant e di tutte le problematiche che riguardano l’area delle Operations e la guida delle risorse interne per favorire il raggiungimento degli obiettivi di produzione e di business.
Principali attività:
• Gestione della produzione, in conformità con le esigenze qualitative dei clienti e nel rispetto delle tempistiche assegnate
• Promozione del lavoro di gruppo e creazione di una cultura di miglioramento continuo e responsabilizzazione delle risorse
• Gestione del P&L dello stabilimento
• Responsabilità della pianificazione della produzione secondo il budget definito
• Sviluppo delle competenze professionali del team di lavoro e monitoraggio delle prestazioni per garantire che gli obiettivi di stabilimento ed individuali siano raggiunti entro tempistiche e budget prestabiliti
• Mantenimento di un luogo di lavoro sicuro e conforme alla legge ed a tutte le politiche e procedure aziendali
• Gestione e coordinamento quotidiano di tutte le operazioni dell'impianto, inclusa la produzione, la qualità, la manutenzione e la pianificazione della produzione.
• Implementazione del miglioramento continuo (World Class Manufacturing) e sviluppo di modalità di lavoro e processi per aumentare la produttività, garantire qualità e sicurezza e mitigare i problemi di produzione
• Interfaccia con i principali clienti
Caratteristiche personali e competenze tecniche:
• Esperienza consolidata di almeno 15/20 anni, nella gestione di siti produttivi, necessariamente maturata presso gruppi industriali appartenenti al settore automobilistico
. Laurea in Ingegneria o equivalente
• Conoscenza approfondita delle metodologie di Lean Manufacturing e, preferibilmente, dei processi di stampaggio e lavorazioni meccaniche
• Forte attitudine al problem solving
• Conoscenza della lingua inglese
Contratto a tempo determinato o da consulente (24 mesi)
Sede di lavoro : Lombardia
Per azienda del settore servizi, siamo alla ricerca di un profilo di Quality & Certifications Manager, la figura sarà inserita all'interno del dipartimento HR e avrà il compito di aggiornare costantemente le normative ISO e gestire il sistema
certificativo aziendale, assicurando la corretta applicazione di politiche e procedure.
Principali responsabilità:
• Pianifica e supervisiona, di concerto con le funzioni interne e con i consulenti esterni, le attività periodiche di
formazione e divulgazione aziendale del Sistema Integrato della Qualità e ne organizza l’esecuzione,
monitorandone l’avanzamento.
• Realizza tutte le iniziative necessarie a promuovere il SDGI all’interno dell’organizzazione, raccogliendo esiti ed
evidenze in raccordo con le funzioni aziendali coinvolte.
• Pianifica, supervisiona e conduce le attività periodiche di audit interni, gestendo direttamente i rapporti con gli
enti certificatori.
• Riferisce alla Direzione sull'andamento del Sistema Integrato e sulle eventuali opportunità di miglioramento.
• Elabora e aggiorna la documentazione necessaria alla strutturazione del Sistema Integrato (politiche, manuali,
procedure, istruzioni operative, modelli).
• Supporta la funzione Compliance & Privacy.Requisiti:
• Laurea in Economia o Ingegneria, master o specializzazioni in gestione della qualità sarà considerato un plus
• Familiarità con standard internazionali ISO
• Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo
• Ottima conoscenza del pacchetto OfficeCompetenze soft:
• Precisione e attenzione al dettaglio
• Visione globale
• Pianificazione e organizzazione
• Iniziativa e autonomia
Sede: Roma
For our client in the luxury sector, we're looking for a:SHOES & LEATHER GOODS MERCHANDISERMain activities and responsibilities:
• Gather selling on different markets and channels (retail, franchising e wholesale) to structure the collection;
• Gather feedback on products from the market fostering; initiatives and special project to meet needs of different markets;
• Monitoring both on a qualitative and on a quantitative levels competitors on pricing, products, materials, shapes;
• Elaborating and establishing the collection plan (functions, price ranges, number of lines, model types etc);
• Managing the process of defining price objectives for the collections;
• To guarantee activities in order to support during editing of samples for finalizing final offers and display programs;
• Supporting in defining products purchasing packages adapted according to different features/dimensions of Boutiques and shops;
• To guarantee commercial forecast activities related to collections’ trends (sell out forecast to allow Production start over);
• Training sessions organization in show room before buying office start to show to sales associates, Boutique managers and Retail employees the collection mood, the materials, the products and accordingly the different way to utilize them.
Requirements:
• 3 + years of experience;
• Strong knowledge of RTW;
• Bachelor’s Degree or equivalent required;
• Analytical, organizational skills and strategy building skills;
• Excellent written, verbal, presentation, relational skills; flexibility and open minded approach;
• Judgment and mature business skills;
• Fluent English, knowledge of French is a plus
Per una prestigiosa azienda multinazionale leader nel suo settore, stiamo cercando un:
CONTROLLER
Riportando al Finance Manager, la risorsa avrà le seguenti responsabilità:
Rileva e controlla le imputazioni dei costi nei centri di competenza per l’attendibilità delle rilevazioni.
Garantisce la logica riallocazione dei costi ai singoli centri di costo, aggiornando la manualistica e reportistica necessaria.
Coordina il prospetto di contabilità industriale al fine di efficientare le linee produttive ed i costi unitari di prodotti.
Verifica il rispetto delle procedure aziendali in materia amministrativa da parte di tutti gli utenti interessati.
Monitora l’esposizione creditizia, verifica i pagamenti da parte dei clienti e predispone i relativi reports.
Monitora le attività amministrative rispettando scadenze e procedure.
Prepara le statistiche relative a tutti gli adempimenti amministrativi.
Analizza i forecast e relative deviazioni al fine di individuare opportunità di miglioramento.
Partecipa alla redazione del budget annuale.
Fornisce supporto alle attività contabili e fiscali.
Principali requisiti
Laurea in Ingegneria Gestionale o Economia Aziendale.
Almeno 5 anni esperienza nel controllo di gestione (contabilità dei costi, controllo del budget, ecc.).
Conoscenza di economia e amministrazione aziendale e delle normative contabili, finanza di impresa e fiscali.
Esperienza nelle tecniche di forecasting, controllo e reporting.
Ottima conoscenza di strumenti per l’analisi dati (excel, power BI, etc..).
Gradita conoscenza dell’ERP Microsoft Business Central
Buona conoscenza della Lingua Inglese (B2)
Accuratezza, precisione, flessibilità/adattabilità.
Ottime capacità comunicative e relazionali.
Attitudine al Problem solving.
Abitudine a lavorare sotto stress e nel rispetto delle scadenze.
Predisposizione al lavoro in team.
Sede di lavoro: Casarile (MI) o Torino
Per nostro cliente, multinazionale leader nella ristorazione collettiva siamo alla ricerca di un/una
HR Cost Controller
La risorsa, riportando al Responsabile Pianificazione organizzazione del lavoro, sarà responsabile delle seguenti attività:
Analisi dei costi di manodopera fissa e variabile;
Predisposizione di report giornalieri, settimanali, mensili, trimestrali e annuali per il vertice aziendale;
Analisi e monitoraggio degli scostamenti;
Supporto alle attività di budget e forecast dei costi del personale;
Analisi e previsioni mensili relative alle principali voci di costi variabili (ferie, straordinari, assenze) e stima dei costi mensili di prestazione manodopera indiretta;
Creazione di DB per report periodici, produzione e gestione della reportistica periodica e ad -hoc a supporto diretto della direzione aziendale ed Head Quarter;
Analisi e verifica dei dati di ufficio paghe.
Siamo alla ricerca di un candidato con 3/4/5 anni di esperienza nel ruolo, proveniente da contesti modernamente strutturati. Flessibilità, doti analitiche, capacità relazionali, gestionali e di ascolto completano il profilo. Buona conoscenza della lingua inglese.
Sede: Milano
DESCRIPTION DE LA FONCTION
Pour une importante entreprise italienne du secteur alimentaire, nous recherchons:
COMPTE CLÉ GD/ RHF ET CATÉGORIE MANAGER GD
Objectif de la Fonction et Responsabilités:
Mettre en œuvre la stratégie et la politique commerciale pour la France
Développer les volumes, le CA et principalement la marge des clients dont il a la responsabilité dans le cadre de la politique commerciale préalablement définie
Assurer le développement des gammes dans le cadre de la stratégie commerciale auprès des centrales qui lui sont affectées
Garantir la profitabilité des centrales d'achats dont il a la responsabilité
Négocier les accords de coopérations commerciales Piloter le publi promo avec tous les clients et assurer la bonne gestion budgétaire de ses clients
Assurer les revues d'inno annuelles et Analyser les Datasharing et autres indicateurs (Panels..) pour developper le mix 4P auprès des services marketing des enseignes
Assurer les négociations régionales Leclerc / Intermarché et la performances des agences commerciales
Garantir la bonne communication auprès des services internes (ou externe Prosend) concernés, les mouvements structurels et/ou organisationnels de ses centrales (logistique, facturation,…)
Apporter une contribution active dans l'élaboration de la stratégie commerciale (préparation des leviers "4P" par clients et recommandation de la politique commerciale) et réalisation de la revue d'inno annuelle
Définir les objectifs CA, volume et marge par client
Négocier les accords commerciaux en respectant la stratégie de négociation par client préalablement définie
Animer les distributeurs Food service (explication produit + mise en œuvre auprès des forces de vente, master class..)
Contrôler et optimiser le suivi budgétaire par enseigne (budget alloué, facturation à date, solde, actions correctives,…)
Recommander (en relation avec les chargés de promo) et établir le suivi du publi promo avec tous les clients via le suivi hors contrat
Analyser les Datasharing et les panels (Nielsen…) pour etre force de proposition auprès des services marketing des enseignes sur les leviers 4P en phase avec la stratégie de l'entreprise
Participer aux salons clients et professionnels
Principaux prérequis:
Formation: Ecole Supérieure de Commerce (Bac+2 minimum)
Contribution au travail en équipe: fait preuve d'esprit d'équipe, communique et partage de manière transparente et directe
Respect des consignes: respect des normes et des procédures, respect des délais, rigueur dans l'utilisation des outils, fiable, sens de la confidentialité
Capacité à communiquer: sens de l'écoute - sens du contact - capacité de persuasion
Maîtrise des techniques de ventes et de négociations
Connaissance des circuits de distribution
Curiosité
Lieu de travail : Paris
Rapporte au Directeur commercial France
For a prestigious Italian multinational group, a Leader in the food sector, we are looking for a brilliant:
IT Technology Architect
Position Overview:
We are looking for a Technology Architect to join IT department, reporting to the Head of Infrastructure and Security. Such talent will be in charge of any new IT initiative involving cloud, network, security, databases, collaboration tools’ matters. In particular, develops and executes strategic projects that support company’s goals and delivers the projects on time, on budget, matching key KPIs in order to ensure the best online customer experience.
Main responsibilities:
Define the IT solution for addressing the business needs, including the estimate of the costs, the effort and the projects’ timeline.
Lead development of project plan, process flow diagrams, use cases and progresses.
Monitor and measure project processes and activities to identify and communicate potential issues, risks or problems in a timely fashion and provide corrective action options and drive to resolution
Independently ensure the successful implementation of projects including & managing timelines, scopes, budgets, communications, quality, issues, risks
Coordinate and oversee the activities carried out by outsourcers and system integrators
Qualifications:
Bachelor of Science in Information Technology or equivalent combination of and experience, education and training
At least 5-year experience in a similar role, working for a multinational company
Excellent knowledge of Amazon Web Services technology and it’s accounting model
Good knowledge of at least another Cloud Provider among Azure, Google, Salesforce.
Good knowledge of IT security matters and IP Network best-of-breed technologies.
Strong analytical skills for supporting Priority 1 incidents.
Fluency in Italian and English, both written and spoken.
Location: Milano/ Trieste
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