For a prestigious multinational group, leader in fashion industry, we are looking for a brilliant:
PLANT CONTROLLER
Reporting to the F&C Manager, and acting as a business partner, she/he will be responsible for the following activities for Croatian plant:
Support plant budget, forecast and strategic plan preparation;
Month-end closing and variances analysis;
Support continuous improvement methodology deployment (from loss identification to saving track);
Investments control together with pay back analysis;
Prepare expense report, analysis and review;
Participate to internal audits;
Provide industrial/financial analysis to support plant leadership team on decision making (cost analysis, cost optimization, profitability etc.);
Ensure the correct application of procedures and timing respect.
The ideal candidate has a degree in Economics/Engineering, gained an experience in industrial controlling and served as Plant controller for multinational companies (at least 5 years).
Proven business partnering attitude, ability to work under tight deadlines, proactivity, flexibility, team working, communication and results orientation complete the profile.
Excellent verbal and written communication skills in English are a basic requirement, in addition to travel availability (2 weeks/month in medium).
Location: Ponzano Veneto (TV)
industrial
italy
veneto
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Compilare il form sottostante e inviare la candidatura.
Per importante multinazionale americana, ricerchiamo una:
EXECUTIVE ASSISTANT
La persona, al fianco di uno dei C-Level, si occuperà di:
Gestire l’agenda e le priorità del Chief;
Monitorare e aggiornare costantemente il Chief, identificando in modo proattivo i punti di attenzione;
Promuovere soluzioni a questioni ad alta priorità e monitorare l'attuazione delle azioni concordate;
Preparare report, raccogliere, riassumere e analizzare dati e informazioni;
Mantenere l'assoluta riservatezza e proteggere le informazioni;
Requisiti:
Laurea;
Aver maturato un'esperienza pluriennale in contesti multinazionali e strutturati;
Perfetta conoscenza della lingua inglese;
Approccio proattivo, flessibile e pratico per risolvere i problemi con una forte attitudine al gioco di squadra;
Capacità di operare bene sotto pressione e con scadenze ravvicinate;
Mentalità altamente analitica;
Eccellenti capacità di problem solving e gestione del tempo;
Forti capacità di comunicazione e relazione;
Atteggiamento discreto e riservato.
Sede di lavoro: Monza Brianza - on site
Altre info: No remote working
Per prestigiosa azienda cliente operante nel mondo luxury stiamo ricercando un/una:
DIRETTORE ACQUISTI
La risorsa si occuperà, con un team a supporto, di elaborare la strategia di acquisto delle materie prime e del prodotto finito. Si occuperà inoltre della pianificazione degli acquisti indiretti.
Siamo alla ricerca di un candidato solido, proveniente da contesti industriali strutturati, con una buona leadership ed ottime capacità negoziali, di analisi e di gestione di fornitori italiani ed internazionali.
La risorsa, inserita all'interno della Direzione Retail, si occuperà del coordinamento del team di Merchansidising & Buying, per i canali di vendita Retail full-price, off-price ed E-Commerce a livello ww.
Principali responsabilità:
- redazione del Merchandising Plan;
- creazione di una strategia competitiva ed identificazione di nuove opportunità commerciali;
- verifica del rendimento della collezione al fine di massimizzarne i profitti;
- pianificazione di collezione in base alle effettive esigenze del mercato bilanciando vendibilità e creatività e definendo il giusto rapporto tra nuovi prodotti e carry-over;
- analisi quantitativa e qualitativa della collezione da immettere sul mercato;
- posizionamento sul mercato nel contesto della strategia generale del prodotto;
- progettazione, coordinamento, realizzazione e controllo di tutte le iniziative legate al lancio della collezione sul mercato;
- analisi qualitativa dei dati di venduto sia di sell-in che di sell-out;
- valutazioni sui margini al fine di massimizzare il profitto;
- definizione di produzioni speciali;
- definizione di scontistiche e promozioni;
- redazione dei budget;
- trasferte nei punti vendita.
Requisiti fondamentali richiesti:
- comprovata esperienza di almeno 7 anni nella medesima funzione, in un’azienda appartenente al settore del fashion;
- Laurea in materie economiche;
- conoscenza avanzata del pacchetto Office 365, in particolare di Microsoft Excel e di altri strumenti per l'analisi e l'elaborazione dei dati;
- ottima conoscenza del sistema gestionale SAP e dei principali gestionali di vendita;
- conoscenza fluente della lingua inglese.
Completano il profilo ottime doti analitiche, proattività, autonomia e capacità di adattamento e abilità nella gestione dei rapporti interpersonali.
For an important multinational company operating in Automotive sector, we are looking for a:
PROCESS INJECTION TECHNOLOGIST
Reporting to the Plant Process Engineering Manager, he/she will ensure that moulds, dies and tooling’s are at the disposal of the plant when needed by giving technical know-how and expertise in this area.
Main activities and responsibilities:
Prepare all the documentation of new moulds.
Define process parameters for new moulds.
Assure that project target of scrap effectiveness are achieved for new moulds.
Supervise technically the repair of the existing moulds.
Train and to give technical support to the Moulds Teams when necessary.
Guarantee the fulfilment of the Health and Safety policies and procedures in his area of responsibility.
Report to the Production Manager about his activity, as well as on new deficiencies detected in moulds, dies and tooling, etc.
Report the Production Manager about his performance indicators of its supervised area.
Actively cooperate with the Department in the maintenance, promotion and improvement of Occupational Safety and Health (OSH) and Environment
Technical and personal skills:
High School Degree.
Minimum 5 years in a similar position.
Aesthetical products evaluation skills.
Functional products evaluation skills.
Identification of problems' sources.
Know-how on plastic materials.
Launch and definition of changes/MAP on components.
Launch and definition of MAP for thermoplastic moulds.
Molding tools knowledge.
Self confidence and self efficacy, verbal communication, initiative, organization of own work, job scheduling, tenacity, flexibility.
English (Sufficient Level).
Place of work: Moncalieri (TO)
Per nostro cliente, multinazionale leader nella ristorazione collettiva siamo alla ricerca di un/una
HR Cost Controller
La risorsa, riportando al Responsabile Pianificazione organizzazione del lavoro, sarà responsabile delle seguenti attività:
Analisi dei costi di manodopera fissa e variabile;
Predisposizione di report giornalieri, settimanali, mensili, trimestrali e annuali per il vertice aziendale;
Analisi e monitoraggio degli scostamenti;
Supporto alle attività di budget e forecast dei costi del personale;
Analisi e previsioni mensili relative alle principali voci di costi variabili (ferie, straordinari, assenze) e stima dei costi mensili di prestazione manodopera indiretta;
Creazione di DB per report periodici, produzione e gestione della reportistica periodica e ad -hoc a supporto diretto della direzione aziendale ed Head Quarter;
Analisi e verifica dei dati di ufficio paghe.
Siamo alla ricerca di un candidato con 3/4/5 anni di esperienza nel ruolo, proveniente da contesti modernamente strutturati. Flessibilità, doti analitiche, capacità relazionali, gestionali e di ascolto completano il profilo. Buona conoscenza della lingua inglese.
Sede: Milano
Per azienda nostra cliente specializzata nel settore construction ricerchiamo un/una:
ADDETTO CONTROLLO DI GESTIONE
La risorsa svolgerà le seguenti attività:
Analisi dei risultati relativi alla contabilità industriale al fine di individuare gli scostamenti rispetto al pianificato, la corretta imputazione di destinazione contabile e le opportunità legate ad inefficienze/margini di miglioramento;
Consolidamento dei dati di chiusura nei sistemi di Gruppo;
Attiva partecipazione al processo di budgeting e forecasting su orizzonte annuale e pluriennale;
Predisposizione di reportistica e analisi KPI finalizzati a misurare e mantenere sotto controllo gli obiettivi assegnati alle unità di Corporate;
Supporto nell’implementazione di progetti di miglioramento, ottimizzazione dei processi e redazione di business plan a supporto delle decisioni manageriali di medio-lungo termine;
Interfaccia con le unità di Corporate;
Supporto nell'avvio del nuovo sistema di Planning e Business Intelligence a supporto dei processi di controllo di gestione;
Analisi richieste di spesa nell’ambito del ciclo passivo.
Requisiti
Laurea Magistrale in Ingegneria Gestionale
Esperienza lavorativa pregressa di almeno 3 anni in società orientate verso la produzione per commessa.
Conoscenza avanzata del pacchetto Office: Word, Powerpoint ed Excel
Conoscenza di base: strumenti di contabilizzazione (SAP ECC - SAP S/4HANA - moduli SAP-FI e SAP-CO), business intelligence (Tibco, Qlik, Power BI) e strumenti di pianificazione (esempio ServiceNow)
Competenze contabili di base
Data analysis skills
Capacità d'interfacciarsi con interlocutori differenti
Ottime abilità di problem solving, pianificazione delle attività e gestione delle scadenze
Affidabilità, atteggiamento proattivo e curioso
Sede di lavoro: Roma
La risorsa si occuperà di coordinare e sujpervisionare tutte le attività produttive ed i cantieri ed in particolare dei seguenti task:
- Assegnare i cantieri agli assistenti tecnici
- Pianificare puntualmente, in coordinamento con le funzioni aziendali di riferimento, gli interventi sui cantieri considerando le risorse disponibili (Personale, Procurement, Macchine e Attrezzature);
- Definire la gestione operativa del Budget;
- Coordinare operativamente e organizzativamente le attività degli Assistenti Tecnici;
- Supervisionare le attività di pianificazione della produzione, lo staffing delle risorse, la gestione dei materiali e dei mezzi;
- Valutare l’esecuzione dei lavori tramite il monitoraggio degli avanzamenti;
- Supportare in logica di crisis management gli interventi su tutte le attività bloccanti o ad elevata priorità per il conseguimento dei lavori;
- Risolvere, di concerto con l'Area Tecnica, eventuali problematiche prima e durante l'esecuzione dei lavori.
Requisiti
- Si richiede un'esperienza di almeno 5 anni maturata in ruoli di gestione delle attività produttive, operative e di pianificazione di cantiere
- Forti competenze organizzative e attenzione ai dettagli
- Capacità di gestire scadenze e priorità
Luogo di lavoro: Piemonte e Liguria
Per importante Gruppo espressione dell’eccellenza del bere italiano nel mondo ricerchiamo un/a:
SALES MANAGER CANALE LUNGO
Il/la candidato/a, a diretto riporto del Direttore Commerciale, sarà responsabile del raggiungimento degli obiettivi di volume e distribuzione presso grossisti a livello nazionale.
PRINCIPALI RESPONSABILITÀ
Garantire la corretta implementazione delle azioni commerciali definite in accordo con la direzione;
Definire i modelli distributivi a lungo termine, al fine di sviluppare la distribuzione, i volumi e i prodotti;
Responsabilità dello sviluppo di forti relazioni commerciali con i Grossisti;
Analisi dei dati di mercato al fine di individuare miglioramenti e/o opportunità nella distribuzione;
Definizione e gestione accordi Quadro con i grossisti.
REQUISITI
Consolidata esperienza di almeno 10 anni, maturata in aziende del FMCG, preferibilmente beverage, nel canale tradizionale/grossisti, in ruoli di vendita diretta e di gestione Capo Area;
Ottima conoscenza del canale tradizionale F&B (meglio se focus sul beverage) e dei distributori sul territorio Italiano;
Ottima capacità di negoziazione, spiccato orientamento ai risultati e problem solving;
Capacità analitica e di pensiero strategico;
Ottime doti relazionali e di gestione risorse umane;
Capacità di organizzare il proprio lavoro in modo autonomo proattivo.
Richiesta flessibilità alla mobilità su tutto il territorio
Sei interessato/a ad entrare in un team di R&D dedicato allo sviluppo di prodotti per la mobilità di domani? Brembo, perseguendo la sua mission di Solution Provider attraverso soluzioni sempre più digitali, connesse e sostenibili, con il supporto di Consea è alla ricerca di profili ingegneristici meccatronici, meccanici, elettronici di eccellenza, da inserire nel proprio organico. Potresti far parte del gruppo che ha sviluppato SENSIFY il pionieristico sistema frenante che integra l’intelligenza artificiale per offrire un’esperienza di guida unica, cosa aspetti?
SENIOR SYSTEM TEST TECHNICIAN
ABOUT THE JOB
Il/la System Test Technician partecipa alle attività di sperimentazione di sistemi elettromeccanici e elettroidraulici innovativi, assicura l’esecuzione di prove di sviluppo e validazione su banchi statici e dinamici con l’obiettivo di verificare la corrispondenza dei prodotti alle specifiche di progettazione e ai requisiti stabiliti dagli enti di sviluppo tecnico e dai Clienti, in ottica di sviluppo prodotto.
RESPONSABILITIES
Contribuire alla definizione dei diversi tipi di test (integrazione, sicurezza, funzionali e di durata) di sistemi, sottosistemi e componenti per le varie fasi di progetto (sviluppo, validazione);
Contribuire a definire e/o migliorare i documenti, metodi, procedure, processi e strumenti specifici per l’area di appartenenza;
Contribuire alla realizzazione, alla manutenzione, alla taratura della strumentazione dei banchi di prova;
Contribuire alla preparazione, all'allestimento e all’esecuzione dei diversi tipi di test;
Analizzare i dati acquisiti, compilare e redigere le relazioni di prova;
Contribuire all’analisi degli scostamenti e alla ricerca di possibili cause, proponendo eventuali soluzioni in ottica di miglioramento continuo;
Assicurare una continua attività critica di controllo preventivo in termini di sicurezza.
Il candidato ideale è in possesso di un Diploma meccanico, meccatronico, elettromeccanico, elettrotecnico, elettronico, ha delle spiccate abilità relazionali, una propensione al lavoro in team ed è fortemente orientato a modalità di lavoro sul campo.
Per una prestigiosa realtà leader nel settore automotive di lusso, stiamo cercando un/una
INDIRECT BUYER
La risorsa si occuperà di gestire i contratti dei fornitori, gli ordini e le gare di appalto; collaborerà con gli stakeholder interni e con i fornitori per la risoluzione delle controversie e la gestione dei reclami. Si occuperà inoltre di azioni volte al miglioramento continuo e dello sviluppo di nuove strategie.
Principali responsabilità:
Gestione di preventivi, trattative, negoziazione e technical reviews;
Analisi delle offerte e conseguente approvazione;
Scouting di nuovi fornitori;
Gestione della relazione con i fornitori attivi e sviluppo dei fornitori;
Analisi di performance management (KPI);
Gestione della preparazione della documentazione necessaria all'esecuzione di gare per servizi e per gli acquisti di forniture.
Requisiti:
Laurea in Ingegneria o Economia;
Almeno 2 anni di esperienza in ambito acquisti;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Proattività e attitudine al problem solving.
Sede di lavoro: Emilia – Romagna
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